LPS MARSEILLE - DIP - Adjoint au chef de section pluridisciplinaire H/F

Référence : MINT_PTSA013PS-107652

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Laboratoire de police scientifique de Marseille
  • Localisation : SNPS - Laboratoire de Police Scientifique
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 16/11/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Vos activités principales :
- Organise le plan de charge/l'activité et valide le planning de sa section
-Coordonne l'activité des agents placés sous son autorité
-Assure le suivi de la production de sa section et veille au respect des délais de traitement des dossiers
-Gère les RH
-Rend compte de son activité au chef de division
-Fait respecter les consignes de stockage des scellés
-S'assure du bon fonctionnement des équipements
-Responsable de la traçabilité, la conservation, et la protection des scellés
-Propose les "Habilab" et informe le chef de division quant au maintien des compétences
-S'assure du respect des consignes SST
- Organise sa section pour répondre aux objectifs d'accréditation et au suivi du SMQ
-pilote la veille documentaire et technologique, la recherche, la collecte d'informations et les analyses d'impact et transmet ces informations au chef de division
Votre environnement professionnel:
Le SNPS, service à compétence nationale rattaché à la DGPN, est un service actif de la police nationale. Il est en charge de la politique propre à la police scientifique et de l'évaluation de celle-ci. Il assure le pilotage fonctionnel des services de police scientifique des directions de la police nationale. Il réalise tous les examens, recherches et analyses, qui lui sont confiées par les autorités et les services judiciaires, au sein de ces unités analytiques et de ses unités nationales opérationnelles.
Il définit et met en œuvre, en lien avec l'académie de police, le recrutement et la formation des fonctionnaires de la police nationale en matière de police scientifique. Il promeut, au plan national et international, les procédés et les méthodes mis en œuvre dans son champs de compétence en assurant la représentation de la police nationale. Il déploie une stratégie d'innovation et de recherche dans le but d’améliorer les procédés relatifs aux prélèvements et aux analyses criminalistiques.
Composition et effectifs du service:
Le SNPS est composé d'1 siège comportant 1 État-major, 1 secrétariat général et 3 sous-directions. Au niveau territorial, le SNPS est composé d'1 délégation zonale de défense Île de France ainsi que de 5 laboratoires de police scientifique (Paris, Lille, Lyon, Marseille Toulouse).
Le LPS de Marseille est composé de 2 divisions transversales, 3 divisions analytiques, 1 service informatique, 1 service qualité et comprend 160 agents. La division Identification de la personne est constituée de 4 sections et compte 45 agents
Liaisons hiérarchiques :
Sous l'autorité du chef de section

Liaisons fonctionnelles :
En liaison avec le personnel de la division, le service qualité, le conseiller de prévention, le service informatique, les autres divisions analytiques et transversales.

Profil recherché

Vos compétences principales mises en œuvre

Connaissances techniques
Connaître l'environnement professionnel / niveau pratique - requis
Technique d'exploitation de traces et indices / niveau pratique - requis
Compétence juridiques et procédure pénale / niveau expert - à acquérir
Assurance qualité / niveau pratique - requis
Savoir-faire
Savoir travailler en équipe / niveau maîtrise - requis
Savoir rédiger / niveau maîtrise - requis
Avoir l'esprit de synthèse / niveau expert- requis
Savoir manager / niveau maîtrise - requis
Savoir s'organiser / niveau maîtrise - requis
Savoir être
Savoir s'adapter/ niveau expert - requis
Avoir le sens des relations humaines / niveau expert - requis
Savoir s'exprimer oralement / niveau maîtrise - requis
Réactivité / niveau maîtrise - requis

Vos perspectives : Évolution au sein de la structure du SNPS
Durée attendue sur le poste : 2 ans

Éléments de candidature

Personnes à contacter

Le bureau RH du laboratoire : 04.91.62.85.04 mail : snps-lps13-rh@interieur.gouv.fr

À propos de l'offre

  • Groupe IPTS : 3
    A2 : poste principalement ouvert au grade d'ingénieur principal de police technique et scientifique
    Code emploi type : Cadre chargé de l'exploitation des traces et indices en laboratoire (LAB002A)
    Date limite de dépôt : 16/11/2025
    Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
    Voir le formulaire unique de demande de mobilité / recrutement disponible sur MOB-MI, PEP ou au lien :
    https://www.interieur.gouv.fr/content/download/131431/10444629/file/formulaire-de-demande-de-mobilite-pn.docx
    Pour tous les agents hors PTS, le formulaire PTS, un CV et une lettre de motivation devront être transmis. A défaut, la candidature ne sera pas traitée.

  • Spécificité du poste / Contraintes / Sujétions
    - Régime horaire hebdomadaire de 40h30 (compensé par 30 jours ARTT)
    - Disponibilité liée aux contraintes de missions (possibilité de rappels au service nuit, WE et jours fériés)
    - Peut être amené à travailler sur des dossiers difficiles psychologiquement. Impératifs de production et d'urgence ; Réactivité et disponibilité.
    Qui contacter :
    La directrice du laboratoire : 04 91 62 85 04
    Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
    Voir le formulaire unique de demande de mobilité / recrutement disponible sur MOB-MI, PEP ou au lien :
    https://www.interieur.gouv.fr/content/download/131431/10444629/file/formulaire-de-demande-de-mobilite-pn.docx
    Pour tous les agents hors PTS, le formulaire PTS, un CV et une lettre de motivation devront être transmis. A défaut, la candidature ne sera pas traitée.

  • 2° de l’article L332-2 du code général de la Fonction Publique

  • Vacant à partir du 15/09/2025
  • Responsable ou personnel de laboratoire

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