Ludothécaire bibliothécaire - Mairie de Quéven
Référence : O056251118000856
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Quéven
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels selon le statut FPT € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
La Ville de Quéven (Morbihan – 9 000 habitants)
recrute un·e ludothécaire-bibliothécaire titulaire ou à défaut un contractuel, au sein de sa médiathèque municipale (équipe de 8 agents) : Un lieu de culture au cœur de la ville
La Médiathèque Les Sources est un espace de 1 200 m², lumineux et ouvert sur un jardin, véritable lieu de vie et de rencontres culturelles pour tous les habitants.
Son projet de service s’articule autour :
d'un accueil de qualité,
de services adaptés aux besoins et usages variés des publics
d’une programmation culturelle riche et diversifiée.
Rejoindre la Médiathèque Les Sources, c’est intégrer un projet culturel dynamique, au service des habitants et du rayonnement du territoire, tout en participant activement au partage d’un réseau de médiathèques innovant.
Vos missions principales
Rattaché·e à la directrice de la médiathèque, vous participez activement à l’accueil du public, à la gestion des collections ludiques et à la mise en œuvre de la politique culturelle de la collectivité.
Accueil et médiation
Accueillir, informer et orienter tous les publics (enfants, adolescents, adultes, structures partenaires).
Accompagner les usagers dans la découverte et l’appropriation des ressources (jeux, livres, outils numériques).
Contribuer à la convivialité et à l’accessibilité des espaces publics.
Animation et développement de la culture ludique
Concevoir, encadrer et animer des ateliers, séances de découverte, temps de jeu et actions hors les murs
Favoriser le jeu libre et la mixité des publics : encourager la pratique du jeu comme outil d’échange, d’apprentissage et de lien social.
Participer à la programmation culturelle et à la mise en œuvre de projets transversaux avec les autres pôles de la médiathèque.
Contribuer à la valorisation du jeu comme pratique culturelle et éducative.
Gestion et valorisation du fonds ludique
Gérer le fonds de jeux et jouets : sélection, acquisition, équipement, entretien, vérification, inventaire et suivi budgétaire.
Évaluer et classer les jeux selon les publics, les thématiques et les niveaux de complexité.
Communication et partenariats
Participer à la communication et à la promotion des activités de la ludothèque
Développer et entretenir des partenariats locaux : structures éducatives, associations, établissements de santé, centres sociaux…
Participer à l’organisation du festival “Quéven joue !” et aux événements culturels municipaux.
Profil recherché
Profil recherché
Formation souhaitée dans le domaine du jeu, de l’animation, des métiers du livre ou de la médiation culturelle (brevet professionnel, DU, licence professionnelle, diplôme d’État, etc.).
Expérience souhaitée en ludothèque ou en structure culturelle de proximité.
Connaissances en gestion des collections et médiation documentaire appréciées.
Maîtrise des outils informatiques et numériques (logiciels métiers, bureautique, réseaux sociaux, gestion de base de données).
Compétences et qualités attendues
Sens de l’accueil, de la médiation et du service public.
Capacité à travailler en équipe, en transversalité et en réseau.
Organisation, rigueur et autonomie.
Créativité, curiosité et esprit d’initiative.
Pédagogie, sens de l’écoute et aisance relationnelle avec tous les publics.
Capacité à animer des groupes et à gérer la dynamique collective.
Goût pour le jeu sous toutes ses formes (société, coopération, stratégie, expression, etc.).
Port de charges et manutention régulière.
Permis B obligatoire.
À propos de l'offre
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Conditions d’emploi
Poste permanent à temps complet (36 heures hebdomadaires).
Travail du mardi au samedi, avec disponibilité ponctuelle en soirée pour les animations.
Rémunération selon la grille indiciaire de la fonction publique territoriale : Adjoint du patrimoine ou Assistant de conservation du patrimoine
Parmi les avantages collectifs : Régime indemnitaire, prime annuelle, CNAS, participation employeur à la mutuelle et la prévoyance
Candidature
Merci d’adresser votre dossier de candidature (lettre de motivation, CV, dernier arrêté de situation et deux entretiens professionnels s'il y a)
à l’attention de Monsieur le Maire, par mail à : recrutement@mairie-queven.fr
Période estimée des entretiens de recrutement : semaine 03 (L.12/01 au V.16/01/2026).
Prise de poste souhaitée : idéalement à compter du 01/03/2026 ou selon les possibilités du candidat retenu.
Renseignements :
Carole LE CRUGUEL, intérim de direction de la médiathèque – 02 97 80 14 20 ou Mélanie LE QUINTREC, dgs@mairie-queven.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint du patrimoine, Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe, Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe, Assistant de conservation, Assistant de conservation principal de 1ère classe, Assistant de conservation principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/03/2026
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Bibliothécaire
