Magasinier-Livreur - Centre Communal d'Action Sociale d'Angers

Référence : O049250829000828

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
  • Localisation : Angers
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 15/09/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Magasinier Livreur

Sous la responsabilité du Responsable Magasin, vous assurez la réception, le stockage, la gestion et la distribution des matières premières sur les différents sites de production des repas. Vous garantissez également l'acheminement des Plats Cuisinés à l'Avance (PCA) de la Cuisine Centrale vers l'ensemble des structures du Service Restauration, dans le respect des protocoles établis. Pour cela, vous serez amené à réaliser la :

- Réception, le contrôle, le stockage et la répartition des matières premières.
- Livraison des plats cuisinés à l'avance (PCA) sur les différents sites.
- Gestion des stocks, des inventaires et de la traçabilité (logiciel DATAMEAL).
- Entretien des locaux et du matériel.
- Participation aux commandes, réunions et missions ponctuelles

Profil recherché

Passionné par la logistique et le contact humain, vous êtes un professionnel polyvalent souhaitant donner du sens à son travail. Vous maitrisez les outils informatiques dédiés à la gestion des marchandises et la conduite des véhicules de livraison.

Rigoureux et organisé, vous êtes à l'aise avec la gestion des priorités. A l'écoute, vous savez instaurer une relation de confiance avec les différents interlocuteurs.

Le permis B est souhaité tandis que le permis C serait un plus.

À propos de l'offre

  • - Poste à temps complet
    - Rémunération selon expérience
    - Recrutement dans le cadre d'emplois des adjoints techniques par voie statutaire (mutation, détachement ou inscription en liste d'aptitude), à défaut, CDD de 12 mois renouvelable.




    Adressez un dossier de candidature (Lettre de motivation et CV) à l'attention de Monsieur Le Président

    Par mail :recrutement.offres@ville.angers.fr

    Les candidatures devront parvenir à la Direction des Ressources Humaines :

    Avant le 15 septembre 2025

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/10/2025
  • Magasinière / Magasinier - Manutentionnaire - Conductrice / Conducteur d'engin de manutention

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