MAGASINIER-LOGISTICIEN à la Région de Gendarmerie Auvergne-Rhône-Alpes

Référence : MINT_BS069GNC-114390

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Région de gendarmerie Auvergne Rhône Alpes
  • Localisation : SATHONAY-CAMP
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 01/09/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Groupe RIFSEEP : 2


Vos activités principales :
- Assurer la bonne application des directives de travail de son responsable direct ;
- Assurer la bonne tenue des locaux (entretien, rangement…)
- Réceptionner et traiter les livraisons provenant du secteur privé ou central ;
- Préparer les expéditions de matériels vers ces mêmes entités.
- Préparer les commandes pour les unités ;
- Prendre en charges les unités de passage ;
- Assurer la mise à jour des fiches inventaires de stock et participer au suivi du contrôle du stock du magasin ;
- Participer aux missions logistiques depuis la préparation jusqu’à la livraison ;
- Opérations de manutention ;
- L’agent peut être soumis, en cas de circonstances opérationnelles exceptionnelles, au régime de la permanence ou de l’astreinte.
 

Votre environnement professionnel :


Activités du service
gestion des matériels en service au sein de la gendarmerie nationale.
Composition et effectifs du service
TEA 20 / TER 19
1 OFF CTA
5 CSTAGN
3 VOL
11 CIVILS


Liaisons hiérarchiques
- premier degré : un capitaine, officier comptable des matériels, chef de la section des matériels ;
- deuxième degré : un lieutenant-colonel, chef du bureau des soutiens opérationnels.


Liaisons fonctionnelles
- toutes unités de la région pour la gendarmerie départementale et toutes les unités de la zone pour
la gendarmerie mobile ;
- les services de l’état-major de la RGARA ;
- certains services de l’administration centrale : essentiellement la direction générale de la gendarmerie nationale / service de l’achat, des équipements et de la logistique.

Profil recherché

Vos compétences principales mises en œuvre 
Connaissances techniques
Avoir des compétences en informatique - bureautique
niveau pratique
requis
Connaître l'environnement professionnel
niveau pratique
à acquérir


Savoir-faire
Savoir appliquer la réglementation
niveau pratique
à acquérir
Savoir s'organiser
niveau pratique
requis
Savoir travailler en équipe
niveau pratique
requis




Savoir-être
avoir le sens des relations humaines
niveau pratique
requis
savoir s'adapter
niveau pratique
requis
savoir communiquer
niveau pratique
requis


Vos perspectives : poste permettent de construire un parcours de carrière valorisant .
 
Durée attendue sur le poste : 3 ans

À propos de l'offre

  • Localisation administrative et géographique / Affectation :
    REGION DE GENDARMERIE AUVERGNE – RHONE-ALPES
    BSO
    36 boulevard de l'Ouest
    69580 SATHONAY-CAMP

    - gare de Sathonay-Camp à 10 min de la gare Lyon Part-Dieu ;
    - gendarmerie desservie par les transports en commun TCL (lignes 9 et 33) ;
    - présence d’un cercle mixte (restauration administrative) sur le site ;
    - possibilité d’adhérer au Club Sports et Loisirs Gendarmerie .

     
    Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : ERLOG025
    Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) : LOG010A


    Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
    - Curriculum vitæ (CV)
    - Lettre de motivation
    - Formulaire de mobilité/recrutement
    Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement obligatoire pour tous les candidats (signé en bas de la page 2) et disponible à cette adresse :
     

    https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

  • Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
    - Contact direct avec les unités opérationnelles, l’échelon central, et unités subordonnées ;
    - Contact avec les sociétés et entreprises civiles ;
    - Déplacements dans les unités pour fret logistique.
    - Nécessité d’organisation, et de travail en équipe.
    - Détenir le permis de conduire C en cours de validité serait une plus value pour les missions logistiques.
    - Détenir ou suivre les formations obligatoires professionnelles (CACES…) ans
    Régime indemnitaire du MININT – Horaires variables sur la base de 38 heures hebdomadaires
    - L’agent peut être amené, sur demande de la hiérarchie, à effectuer des heures supplémentaires (récupération horaire ou paiement d’IHTS) et à travailler le week-end et/ou jour férié, sous astreinte / permanence (récupération horaire ou indemnisation), dans le cadre du soutien aux militaires dans le cadre des opérations d’ampleur
    - Congés : 27 CA, 16 RTT


    Qui contacter ?
    Lieutenant-colonel GUARAGNA tél : 04 37 85 20 51 cedric.guaragna@gendarmerie.interieur.gouv.fr
    Capitaine FORGET tél : 04 37 85 23 63

  • Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique, 2° de l’article L332-2.

  • Vacant à partir du 01/03/2026
  • Magasinière / Magasinier - Manutentionnaire - Conductrice / Conducteur d'engin de manutention

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