Maître composteur biodechets - Montélimar Agglo
Référence : O026250201393972
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Montélimar
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Conformément à la loi du 10 février 2020 relative à la lutte contre le gaspillage et à l'économie circulaire, dite loi anti-gaspillage, la généralisation du tri à la source des biodéchets est un enjeu majeur à relever. Afin de répondre aux obligations réglementaires en matière de gestion des biodéchets, Montélimar-Agglomération a élaboré une stratégie de tri à la source des biodéchets qu'elle doit maintenant développer sur l'ensemble de son territoire, soit 27 communes. Dans ce cadre, elle recrute un Maître Composteur Biodéchets. Sous la responsabilité de la cheffe de service, vous avez en charge la promotion et le déploiement du tri à la source des biodéchets sur le territoire. Vous organisez et participez à la mise en oeuvre opérationnelle du plan d'action du schéma directeur de gestion des biodéchets sur le territoire.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o026250201393972-maitre-composteur-biodechets?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
PROFIL : * Connaitre l'environnement des Collectivités Territoriales, * Connaitre les techniques et la réglementation sur le traitement et la valorisation des déchets, * Connaitre et mettre en oeuvre la méthodologie et la conduite de projet, * Savoir animer un groupe de travail et mettre en réseau des acteurs divers, * Capacité à travailler en équipe et en transversalité, * Autonomie, sens de l'organisation, rigueur, dynamisme, * Goût du travail terrain et administratif, * Maîtrise de l'outil informatique et des logiciels de bureautique, * Capacité relationnelles et rédactionnelles (notes, comptes-rendus, synthèses) Permis B obligatoire. DIPLOME : Bac + 2 dans le domaine de l'environnement, spécialisation déchets Expérience souhaitée Diplôme de Maître Composteur serait un plus
Qui sommes-nous ?
Montélimar, capitale de la Drôme provençale et 2e ville du département, est située au cur du sud-est de la France. Facilement accessible, la ville de Montélimar, 40 000 habitants, est positionnée sur l'axe TGV Paris-Marseille et bénéficie d'une gare raccordée au réseau grandes lignes qui permet de rejoindre Paris en 3h.
La ville fait également partie des 27 communes de Montélimar Agglomération qui comptabilise un bassin de population de 70 000 habitants. Ensemble, ville et agglo ont su construire et valoriser de nombreux équipements structurants (développement des mobilités, crèches, centres de loisirs, piscines, terrains sportifs, palais des congrès, théâtre, musée d'art contemporain).
L'art de vivre, la convivialité, les patrimoines historiques et culinaires, dont le nougat, mais aussi les paysages emblématiques de champs de lavandes et d'oliviers offrent une qualité de vie exceptionnelle.
Notre territoire est également porté par une dynamique économique encouragée par la ville et son agglomération. Celle-ci se caractérise tant par l'artisanat que par l'implantation de grandes entreprises internationales attirées par un emplacement stratégique qui place également Montélimar et son agglomération à 1h d'Avignon et 1h30 de Lyon ou Marseille par l'autoroute A7.
Sous l'impulsion du Président Maire, son administration communautaire est très largement mutualisée avec la ville-centre (1.000 agents).
À propos de l'offre
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CV et lettre de motivation
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 2ème classe
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 01/04/2025
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Responsable de la gestion des déchets
