Maître de conférences en Transformation Digitale / Management des Systèmes d'Information - CDI H/F
Référence : 2024-1550051
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
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Employeur :
Institut Mines Télécom Business School (IMTBS)
Institut Mines-Télécom Business School - Localisation : Evry-Courcouronnes
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Débutant
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Selon profil € brut/an
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
- Participer à l’analyse des besoins de formation de l’école
- Contribuer à la formation par les enseignements tant théoriques qu’expérimentaux relevant de sa discipline
- Concevoir et assurer des cours et autres activités d’enseignement en data analytics et intelligence artificielle en français ou en anglais, en formation initiale et continue
- Veiller à la définition des « learning objectives » et des « learning goals » et à la mise en œuvre des Assurances of Learning (AOL) selon les principes définis par l’AACSB et intégrer les évaluations et feedbacks des étudiants
- Contribuer à l’évolution de la pédagogie en particulier des méthodes et outils
- Concevoir et encadrer des projets, suivre et conseiller les élèves en stage ou en alternance dans les entreprises, participer aux jurys de soutenance de projets et de stages
- Analyser les besoins avec la direction des formations et de la pédagogie et concevoir des programmes y répondant
- Coordonner des enseignements de formation initiale, en formation continue, d’un programme de dernière année ou d’apprentissage, d’un Mastère Spécialisé /Master of Science
- Participer avec les coordinateurs de domaines à :
- mettre en cohérence les enseignements et les formations
- l'évolution des cursus et proposer des modifications ou créations de modules d'enseignement, de majeures ou de programmes
- l’enrichissement et au renouvellement de l’offre des cours de formation continue, proposer et assurer
- Mettre en place et coordonner l’équipe d’enseignants adéquate en veillant à respecter la stratégie de l’école en cohérence avec ses accréditations
- Participer au recrutement de vacataires, dans le cadre de la politique d’évolution des qualifications du corps professoral d’Institut Mines-Télécom Business School
- Concevoir et réaliser des supports de cours et outils pédagogiques pour les matières enseignées
- Développer une recherche personnelle et participer à une recherche collaborative en transformation digitale/management des systèmes d’information, en accord avec les thématiques de l’équipe Smart BIS, en cohérence avec les missions de IMT-BS, et en s’insérant dans le laboratoire, commun avec l’Université d’Evry Paris-Saclay, le LITEM
- Publier des articles référencés IMT-BS et des contributions intellectuelles
- Participer à l’organisation de conférences nationales ou internationales
- Organiser des sessions/workshop dans une conférence sélective
- Participer au co-encadrement de thèse
- Participer à l’accueil ou accueillir des Visitings internationaux, et assurer des Visitings à l’étranger
- Participer à des chantiers internes en lien avec la recherche
- Proposer des exposés de recherche ou des notes de recherche
- Suivre la politique scientifique de l’Institut Mines-Telecom et de l’école dans le champ de ses compétences et participer à la définition des orientations scientifiques de l’école
- Mettre en place et participer à des projets impliquant des partenaires extérieurs
Profil recherché
Formation
- Doctorat en sciences de gestion ou en informatique, option systèmes d’information
- Expérience significative en enseignement et en recherche au sein d’un laboratoire académique ou industriel, pour les Maîtres de Conférences.
- Des Working Papers à forts potentiels ou des publications significatives et récentes dans des revues classées en sciences de gestion au niveau national (listes de HCERES et FNEGE) et international (liste de ABS – Chartered Association of Business Schools, AIS basket of journals), dont au moins 3 dans les 3 dernières années ou doctorat soutenu dans les 3 dernières années
Capacités et aptitudes
- Qualités pédagogiques
- Aptitude au travail en équipe
- Motivation à participer au montage de réponses à des appels à projets et à des propositions de R&D
- Capacité à travailler en « mode projet » et à construire et piloter des projets
- Sens de l’animation, de l’organisation et du relationnel
- Loyauté et solidarité
- Rigueur, réactivité et esprit d’initiative
Niveau d'études minimum requis
- Niveau Niveau 8 Doctorat/diplômes équivalents
- Spécialisation Formations générales
Compétences attendues
Compétences, connaissances et expériences indispensables
- Expérience pédagogique en enseignement supérieur
- Maîtrise du français et/ou de l'anglais à l'écrit et à l'oral, rédaction d'articles et enseignement en anglais
- Mener des recherches impactantes sur les phénomènes sociotechniques émergents concernant la transformation digitale au sein des organisations et de la société, en accordant une attention particulière à l'impact des technologies sur la responsabilité sociale des entreprises (RSE)
- Les candidats travaillant dans tous les domaines des systèmes d'information sont encouragés à postuler, mais la préférence sera donnée à ceux qui peuvent faire des enseignements en data analytics, intelligence artificielle et technologies digitales émergentes - en tenant compte de leur impact sur la RSE. Nous offrons un salaire compétitif, un soutien à la recherche et une charge d'enseignement réduite pendant les trois premières années pour les profils « Assistants »
- Ouvert à la diversité méthodologique, avec un réel intérêt pour explorer des méthodes émergentes de recherche qualitatives et quantitatives
- Bonne insertion dans la communauté de recherche en France et à l'étranger
- Connaissance des phénomènes émergents en matière de systèmes d'information abordés au niveau national/international
- Capacité à intégrer les enjeux du développement durable, de la RSE et de l'éthique dans les activités d'enseignement et de recherche
Langues
- Anglais Autonome
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire
Qui sommes-nous ?
Grande Ecole de management de l’IMT-Institut Mines-Télécom, premier groupe d’écoles d’ingénieurs de France, Institut Mines-Télécom Business School est une Grande Ecole publique qui forme des managers et des entrepreneurs responsables, innovants et ouverts sur le monde, afin de guider les entreprises dans les transitions au cœur de la société de demain, avec une expertise particulière dans le management du numérique et des technologies. Elle partage son campus avec Télécom SudParis, également membre de l’IMT. L’Ecole compte 1500 étudiants, figure chaque année au classement des meilleures business schools françaises et européennes, et est accréditée AACSB et AMBA. L’Ecole propose des formations allant du post-Bac (Bachelor – Grade Licence) à l’Executive Education en passant par le Programme Grande Ecole délivrant un diplôme Bac+5 (Grade Master).
Descriptif du service
L'Institut Mines-Télécom (IMT) est un établissement public dédié à l'enseignement supérieur et la recherche pour l'innovation dans les domaines de l'ingénierie et du numérique. À l’écoute permanente du monde économique, l'IMT conjugue une forte légitimité académique et scientifique, une proximité avec les entreprises et un positionnement unique sur les transformations majeures au XXIe siècle : numériques, énergétiques, industrielles et éducatives siècle. Ses activités se déploient au sein des grandes écoles Mines et Télécom sous tutelle du ministre en charge de l’Industrie et des communications électroniques, de deux filiales et de partenaires associés ou sous convention. L'IMT est membre fondateur de l’Alliance Industrie du Futur. Il est doublement labellisé Carnot pour la qualité de sa recherche partenariale.
À propos de l'offre
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- Date limite de candidature : 22/05/2024 // Des membres du corps enseignant mèneront des entretiens pendant les conférences de l’AIM 2024 et de ECIS 2024. Par conséquent, les candidats potentiels qui seront présents à l’AIM ou à ECIS sont encouragés à soumettre leur dossier de candidature complet avant le 12 mai 2024. Des entretiens en ligne seront également organisés pour les candidats présélectionnés.
- Nature du contrat : CDI
- Localisation du poste: Evry-Courcouronnes (91)
- Les postes offerts au recrutement sont ouverts à toutes et tous avec, sur demande, des aménagements pour les candidats en situation de handicap
- Emploi ouvert aux titulaires de la fonction publique et/ou aux contractuels
- Conditions de travail : télétravail possible, restaurant et cafétéria sur site, accessibilité en transport en commun (avec participation de l'employeur) ou proche des axes routiers, association du personnel et association sportive sur le campus- Pour postuler, les éléments suivants sont requis et doivent être téléchargés au format pdf, en un seul fichier :
- une lettre de motivation
- un curriculum vitae complet et détaillé
- une notice de travaux exposant les activités du candidat en recherche
- une notice de travaux exposant les activités du candidat en enseignement (témoigner des réflexions qui les ont accompagnées)
- 2 productions académiques/working papers
- coordonnées de deux personnalités qualifiées pouvant donner un avis éclairé sur la candidature -
Art. L332-24
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Vacant à partir du 01/07/2024
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Enseignante chercheuse / Enseignant chercheur
