Maître de port (H/F) - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA CHARENTE-MARITIME

Référence : O017240924000784

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Conseils départementaux
  • Localisation : La Flotte
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 27/10/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Débutant
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Le Département de la Charente-Maritime, joyau de la Nouvelle-Aquitaine, offre un cadre de vie exceptionnel entre patrimoine historique, littoral atlantique et dynamisme économique.
Nous agissons pour préserver notre patrimoine, dynamiser l'économie locale, soutenir l'agriculture, promouvoir le tourisme, protéger nos côtes, participer à l'éducation au travers des collèges et améliorer la vie quotidienne de nos habitants.

Plongez dans l'action avec la Direction de l'eau, de la Mer et du Littoral (DEML) !
Nos agents sont les gardiens dévoués de nos côtes, travaillant sur des missions variées telles que le dragage, la construction de digues, la surveillance hivernale du trait de côte, et bien plus encore.

Au sein d'une équipe dynamique, façonnez l'avenir de nos ports, rivières et marais tout en contribuant à la préservation de notre environnement marin.
Ensemble, relevons les défis pour un littoral florissant. Rejoignez la DEML et faites partie de cette aventure passionnante !

Sous l'autorité du responsable du secteur Ré, vous pilotez la gestion et l'entretien du port de La Flotte et contribuez au projet de développement du port porté par le Département.

A ce titre, vos missions comprennent un volet administratif incluant le suivi des contrats de stationnement, la perception des redevances d'occupation et la gestion de la liste d'attente.

Vous contrôlez le départ et l'arrivée des navires, leur placement, surveillez leurs amarrages. Vous assurez l'accueil et l'information des usagers : plaisanciers, visiteurs, professionnels, en matière de règlement, de conditions de navigation et de services portuaires.

Vous êtes également l'interlocuteur des associations d'usagers (associations de plaisanciers notamment) et des entreprises amodiataires.

Vous mettez à jour le logiciel de gestion portuaire et vous participez aux conseils portuaires.

Vous coordonnez la gestion et l'entretien technique régulier du port et de ses équipements réalisés par un agent technique que vous encadrez :

- petits travaux divers (électricité, plomberie, menuiserie)
- surveillance et entretien des ouvrages
- nettoyage du plan d'eau, des abords, des quais et des passerelles,
- grutage et manutention des navires sur la zone portuaire.
Vous pourrez être amené à réaliser ponctuellement ces interventions.

Vous assurez le développement commercial par la fidélisation et l'obtention de nouveaux contrats.
Vous avez la capacité à dynamiser l'activité du port en assurant sa promotion et en étant force de propositions quant aux actions à mener et aux nouveaux services à développer.

Profil recherché

Fort d'une bonne connaissance en gestion de port, vous maîtrisez les principales règles et procédures portuaires. Vous êtes titulaire du permis B. Le permis côteier serait apprécié.

Vous avez une bonne connaissance de l'outil informatique. Votre esprit d'initiative et votre réactivité vous permettent de traiter indifféremment des missions « terrain » ou administratives.

Disponible, vous savez vous adapter aux horaires spécifiques liés à l'exercice de vos missions, en particulier en fonction des horaires de marées et/ou lors de la saison touristique. (travail les week-ends et jours fériés en saison estivale) / astreintes possibles.

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Les avantages à nous rejoindre :

-Equilibre vie professionnelle/ vie personnelle : jusqu'à 51 jours de congés-Possibilité

de bénéficier de tickets restaurants

-Prestation sociale attractive par le biais du CNAS : sport, voyages, billetterie, culture, aide à l'accès au logement, activités sportives dont l'adhésion est prise en charge par le Département


Ce poste est ouvert aux titulaires de la fonction publique (de catégorie C adjoints techniques ou agents de maîtrise), aux personnes travaillant dans le secteur privé ou en recherche d'emploi.

À propos de l'offre

  • Pour tout renseignement, vous pouvez contacter :

    - Marie BOURLEYRE, Adjointe au responsable du service des ports au 05.46.87.88.24 pour les questions techniques

    - Amélie AUDOUIN, Chargée de recrutement au 05.46.31.74.58 pour les questions administratives

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/01/2025
  • Responsable de port

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