Maître-nageur sauveteur - COMMUNAUTE D'AGGLOMERATION DE L'OUEST RHODANIEN

Référence : O069240506000652

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : TARARE
Domaine: Animation, jeunesse et sports
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 05/06/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Placé sous l'autorité du Responsable de l'équipe des éducateurs sportifs, au sein du centre nautique Aquaval, le MNS a pour missions de :
- participer à la mise en ½uvre de la politique sportive définie par la collectivité.
- concevoir, animer et encadrer des activités physiques et sportives dans une ou plusieurs
- disciplines auprès de publics diversifiés, dans un environnement sécurisé.
- assurer la sécurité des activités des usagers par une surveillance constante et effective.

Activités principales :
- enseigner la natation pour les différents publics (scolaires, usagers, associations) et en assurer la logistique technique
- encadrer et animer des activités sportives (Aqua gym, Aqua bike, Jardins aquatiques, etc...)
- mettre en ½uvre des actions pédagogiques, d'apprentissage et d'animations adaptées et diversifiées auprès des différents publics Proposer l'élaboration d'activités aquatiques et des animations
- promouvoir la politique sportive de la collectivité
- participer à l'organisation et/ou mise en ½uvre de manifestations évènementielles
- participer à l'élaboration des projets pédagogiques scolaires
- guider, renseigner et conseiller les usagers
- repérer les comportements à risque, dialoguer et réguler les conflits
- veiller à la mise en place et respect du POSS : Assurer la sécurité des usagers
- contribuer à la vérification des équipements et signaler tous dysfonctionnements
- appliquer et faire respecter les consignes de sécurité, d'hygiène et le règlement intérieur
- participer activement aux exercices de sécurité, de secours, et aux formations continues obligatoires (CAEPMNS - PSE1)
- vérifier quotidiennement le bon fonctionnement du matériel de réanimation, de communication, et le bon état de l'infirmerie
- manutentions quotidiennes diverses : aménagement des bassins, rangement matériel, prêt de matériel, participer au petit nettoyage
- identifier les points d'amélioration et du fonctionnement des bassins, les besoins en matériel pédagogique
- participation aux réunions de service

Profil recherché

Profil et expériences souhaités

- Brevet d'Etat d'Educateur Sportif option Activités de la Natation (BEESAN) ou BPJEPS AAN (Activités aquatiques et de la Natation) exigé
- Être à jour de la révision PSE 1 et CAEPMN

Compétences requises :
- capacité à travailler en équipe, qualités relationnelles
- autonomie
- sens du service public et des responsabilités
- respect des règles d'hygiène et sécurité

À propos de l'offre

  • Poste à pourvoir dès le 10 juin2024
    Cadre d'emploi : Éducateur territorial
    Service : Direction Rayonnement culturel, touristique et sportif
    Lieu de travail : Tarare
    Temps de travail : temps complet annualisé-travail certains week-ends et en soirée
    Statut : Titulaire ou à défaut contractuel
    Avantages et rémunération : rémunération statutaire + RIFSEEP + intéressements + chèques déjeuners + CNAS + participation complémentaire santé et prévoyance labellisée.

    La lettre de motivation et le CV sont à adresser :
    - par courriel à recrutement@c-or.fr
    - ou par courrier à Monsieur le Président de la COR, 3 rue de la Venne 69170 TARARE.


    Pour tout renseignement concernant le poste, contacter Matthieu JARUGA, chef de service des espaces aquatiques au 04.74.05.04.00.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Educateur des APS

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 10/06/2024

  • Entraîneuse sportive / Entraîneur sportif

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