Maître-Nageur Sauveteur - Communauté d'Agglomération Portes de l'Isère (CAPI)

Référence : O038240705000460

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : L'Isle-d'Abeau
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 23/12/2024

Partager la page

Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.

  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

La Communauté d'Agglomération Porte de l'Isère est une intercommunalité constituée de 22 communes, comptant 112 905 habitants. Elle occupe une situation géographique privilégiée (idéalement située à 20 minutes à l'est de Lyon) et dotée d'un excellent niveau d'accessibilité : aéroport, TGV et autoroutes.
C'est un territoire singulier, à taille humaine, où patrimoine urbain, industriel et naturel vivent en parfaite harmonie. Engagée dans le développement durable, la transition énergétique et le respect de l'environnement, la CAPI est un territoire agréable à vivre, avec un tissu économique dynamique et innovant.
Elle assure une large palette de compétences au quotidien : des missions de planification, aménagement et développement (habitat, économie, urbanisme, mobilités, éclairage public, voiries, transition énergétique), mais aussi une offre de services aux habitants : petite enfance, gestion d'équipements sportifs et culturels, lecture publique, eau et assainissement...
Au sein de la CAPI, la Direction des équipements sportifs gère 5 équipements nautiques. Avec l'appui des clubs sportifs et des communes, la CAPI souhaite développer un projet sportif articulé autour de la sensibilisation et de l'éducation à la pratique sportive pour tous, du soutien aux clubs et du développement de manifestations permettant d'asseoir l'attractivité et le rayonnement du territoire. A ce titre, la CAPI vient d'engager une réflexion globale visant à doter son territoire d'équipements nautiques attractifs, adaptés aux besoins des usagers et performants dans leur exploitation. Cette démarche intègre une réorganisation complète du fonctionnement des équipements autour de 3 objectifs majeurs : fédérer les équipes et favoriser le développement d'activités adaptées et complémentaires à celles proposées par les associations sportives ; développer l'offre d'activités dans une démarche de design de service ; et sécuriser le fonctionnement des équipements.

Ainsi, rattaché(e) au Responsable d'établissement, vous serez chargé(e), avec la fonction de maître-nageur Sauveteur, de garantir la mise en oeuvre du Plan d'Organisation de la Surveillance et des Secours sur les piscines CAPI. Vous prendrez place dans l'organisation générale de la sécurité du bâtiment et dans le projet d'établissement. Vous interviendrez dans l'enseignement de la natation ainsi que dans les diverses animations proposées, et vous pourriez être amené(e) à enseigner d'autres activités physiques sportives ou artistiques.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o038240705000460-maitre-nageur-sauveteur?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

Savoir et savoir-faire :

Etre titulaire des diplômes et qualifications suivantes : B.E.E.S.A.N ou BP JEPS AAN ou M.N.S ou BNSSA
PSE1 et CAEPMNS à jour
Carte professionnelle valide
Agrément L'Education Nationale
Connaissance des différentes activités
Connaissance de la réglementation des activités nautiques
Connaissance du Plan d'Organisation de la Surveillance et des Secours
Maîtrise des techniques de conduite de projet
Maîtrise des techniques d'enseignement des activités sportives, aquatiques ou artistiques
Maitrise des techniques d'analyse et de synthèse
Maîtrise du reporting
Maîtrise des techniques de communication oral et écrite
Maîtrise des techniques de gestion des conflits

Savoir être :
Qualités relationnelles
Capacité au travail en équipe
Pédagogie
Organisation et Rigueur dans la surveillance et la sécurité
Force de proposition
Sens du service public, droit de réserve

À propos de l'offre

  • Cette vacance d'emploi est ouverte sur 2 postes similaires

    Votre rémunération :
    Rémunération statutaire + RIFSEEP + Prime week-ends + Prime de fin d'année.
    Autres avantages : Tickets restaurants + Épargne chèques vacances + Comité des Oeuvres sociales + participation employeur mutuelle et prévoyance sous condition.
    Possibilité de dispenser des cours de natation hors du temps de travail selon convention CAPI

    Spécificités du poste :
    Disponibilités horaires week-ends et soirées

    Où adresser votre candidature :
    Rappeler la référence 17356
    Par courrier : 17 avenue du Bourg, 38081 L'Isle d'Abeau cedex Par mail : recrutement@capi38.fr
    Joindre obligatoirement : lettre de motivation et curriculum vitae + diplômes et carte professionnelle

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Educateur des APS, Educateur principal des APS de 1ère classe, Educateur principal des APS de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 23/12/2024
  • Entraîneuse sportive / Entraîneur sportif

D'autres offres pourraient vous intéresser