Maître-Nageur Sauveteur (h/f) - Chevilly-Larue
Référence : O094251215001458
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Chevilly-Larue
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
La commune de Chevilly-Larue (un peu plus de 20 000 habitants et 550 agents) membre de l’Établissement Public Territorial Grand Orly Seine Bièvre est située aux portes de Paris dans le département du Val-de-Marne. Tout en préservant son caractère authentique et son cadre de vie, Chevilly-Larue est résolument ancrée vers l’avenir avec l’inauguration récente de sa station de métro de la nouvelle ligne 14, et des projets d’ampleur en cours : Cité de la Gastronomie, nouvel éco quartier avec l'ouverture de sa nouvelle école Frida Kahlo et son gymnase Clarisse Agbégnenou.
C’est aussi une ville solidaire qui mène une politique ambitieuse en direction des familles, des retraités et s’engage dans la coopération décentralisée. Ville amie des enfants, elle mène une politique volontariste en matière d’éducation, ainsi qu’en matière de transition écologique.
Chevilly-Larue est dotée d’un haut niveau de service public local, accessible à tous et porte l’ambition d’une très grande proximité avec les habitants. C’est aussi une ville de l’épanouissement personnel avec une programmation culturelle de qualité, des animations festives, une vie associative et de quartier.
Afin d’accompagner son projet municipal ambitieux, la Ville recrute son.sa :
Maître-Nageur-Sauveteur (Homme/Femme)
Cadre d’emploi : Éducateur Territorial des Activités Physiques et Sportives Cat B
Rattaché.e au Service des Sports et Vie Associative / au Chef de bassin de la piscine
https://www.emploi-territorial.fr/offre/o094251215001458-maitre-nageur-sauveteur?pk_campaign=ep
Profil recherché
Principales compétences requises pour le poste :
Compétence métier :
- Inscrire les activités dans le cadre des orientations municipales ;
- Formations obligatoires liées à l’activité (recyclage, DSA, premiers secours…) ;
- Environnement juridique et réglementaire des activités ;
- Risques pour la santé liés à l’activité sportive.
Compétences de mise en œuvre et d’organisation :
- Apprentissage de la natation auprès des écoles primaires de la Ville de Chevilly-Larue, mise en place du projet pédagogique ;
- Apprentissage de la natation auprès des adhérents à l’école de natation (bébés nageurs, jardin aquatique, école de natation enfant et adulte, aquagym) ;
- Proposition d’activités dans le cadre des manifestations sportives sur la ville ;
- Surveillance du bassin pendant les heures d’ouverture de la piscine au public ;
- Appliquer et faire appliquer la réglementation ;
- Contrôle du respect du règlement intérieur de l’équipement ;
- Nettoyage et entretien des locaux ;
- Analyse de l’eau en cas de besoin ;
- Accueil et renseignements des Chevillais et associations sportives.
Compétences relationnelles :
- Sens du travail en équipe ;
- Sens des responsabilités, rigueur ;
- Discrétion professionnelle ;
- Aptitude à l’autonomie ;
- Sens de l’écoute et du relationnel ;
- Disponibilité, adaptabilité, polyvalence, réactivité ;
- Ponctualité ;
- Capacité à se remettre en question.
À propos de l'offre
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Lettre de motivation manuscrite précisant le poste et CV à adresser à :
Madame la Maire de Chevilly-Larue
88, avenue du Général de Gaulle
94669 CHEVILLY-LARUE
Ou recrutement@ville-chevilly-larue.fr -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Educateur des APS, Educateur principal des APS de 1ère classe, Educateur principal des APS de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 13/02/2026
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Entraîneuse sportive / Entraîneur sportif
