Maître-Nageur Sauveteur H/F - COMMUNAUTE DE COMMUNES GIENNOISES

Référence : O045250520001608

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Gien
Domaine : Animation, jeunesse et sports
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 20/06/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

LA COMMUNAUTÉ DES COMMUNES GIENNOISES
RECRUTE
5 Maîtres-Nageurs Sauveteurs à temps complet
Cadre d'emploi : Educateur territorial des APS
Recrutement par voie statutaire ou à défaut contractuelle CDD 1 an
Sous l'autorité du responsable du stade nautique

Au sein d'une équipe de 12 agents (1 responsable, 7 maîtres-nageurs sauveteurs, 1 agent d'accueil et 3 agents d'accueil-entretien), vous serez principalement chargé(e) d'assurer la surveillance et la sécurité des usagers dans les bassins, en prévenant les risques d'accidents et en intervenant en cas d'urgence.
Vous encadrez des activités aquatiques. Responsable de la qualité de l'eau et veille au bon état des équipements de secours. En outre, vous assurez l'information et l'accompagnement des usagers, tout en participant à l'organisation d'événements aquatiques au sein du stade nautique.

Activités principales :
* Assure la surveillance, la sécurité et le respect du règlement intérieur au bord des bassins dans le cadre du POSS,
* Préparer, coordonner et mettre en ½uvre sur le plan administratif, social, technique, pédagogique et éducatif des activités sportives aquatiques, auprès de publics diversifiés pour l'EPCI,
* Participer à la mise en ½uvre de la politique sportive définie par l'EPCI,
Contraintes spécifiques du poste :
- Horaires irréguliers, avec amplitude variable en fonction des obligations du service public. Pics d'activité liés à la saisonnalité et au calendrier scolaire,
- Travail en soirée et week-end,
- Révision MNS tous les 5 ans,
Profil recherché :
- ETAPS, BPJEPS option Activité Aquatique et de la Natation, PSE1,

Conditions de recrutement :
- Recrutement par voie statutaire ou à défaut contractuelle CDD 1 an,
- Poste à pourvoir à compter du 1er octobre 2025, à temps complet du lundi au samedi. Le poste comprend 5 semaines de congés payés ainsi qu'un roulement le dimanche, ouvrant droit à 3 semaines de repos compensateur,
- Rémunération à définir en fonction du profil et de l'expérience + prime mensuelle + prime annuelle versée en novembre,

Avantages :
Comité National d'Action Sociale (CNAS) + avantages sociaux propres à la collectivité + Carte titres restaurants financés à 60% sous conditions + participation au contrat d'assurance santé et/ou prévoyance si contrat labellisé + amicale des employés municipaux sur adhésion libre.

Profil recherché

Connaissances requises :
* Analyser les déterminants de la performance sportive et programmer les entraînements adaptés
* Appliquer les méthodologies d'observation et d'évaluation
* Avoir des notions de physiologie et d'anatomie
* Connaître les risques pour la santé liés à l'activité sportive
* Connaître les principales notions de l'évaluation (indicateurs)
* Connaître le cadre juridique et réglementaire des activités sportives aquatiques
Savoir-faire et savoir être :
- Adapter son intervention en fonction des publics, des niveaux et des capacités d'apprentissage,
- Techniques rédactionnelles (bilan, rapport d'activité),
- Maitrise le POSS, les process d'alerte et les règles et normes d'hygiènes et de sécurité,
- Appliquer et faire appliquer la règlementation,
- Pratiquer les gestes de premier secours,
- Rigueur, autonomie,
- Respecter le devoir de confidentialité,
- Avoir le sens du service public,

À propos de l'offre

  • Cette vacance d'emploi est ouverte sur 5 postes similaires

    Veuillez adresser votre candidature
    (lettre de motivation manuscrite + C.V. + photo) en précisant la référence de l'offre : SPT-MNS-2025.05
    avant le 20/06/2025 à :
    Monsieur le Président de la Communauté des Communes Giennoises
    3, chemin de Montfort-CS 70080
    45503 GIEN CEDEX
    Ou par Mail : candidature@cc-giennoises.fr

    Renseignements :
    M. Jean-Christophe Broussol, responsable du stade nautique : jean-christophe.broussol@cc-giennoises.fr

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Educateur des APS, Educateur principal des APS de 1ère classe, Educateur principal des APS de 2ème classe

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 01/10/2025

  • Entraîneuse sportive / Entraîneur sportif

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