MAITRE NAGEUR SAUVETEUR (H/F) - MONTREUIL JUIGNE
Référence : O049250324000431
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Montreuil-Juigné
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
VILLE DE MONTREUIL-JUIGNE
Commune de presque 8.000 habitants, Montreuil-Juigné est située en bordure de Mayenne, à 12 km d'Angers, elle fait partie du département de Maine et Loire et de la Communauté Urbaine d'Angers Loire Métropole.
RECRUTE
UN MAITRE NAGEUR SAUVETEUR (H/F)
Une piscine municipale familiale avec deux bassins (couvert et extérieur) dans un cadre verdoyant ou l'enseignement de la natation scolaire (classe bleue), l'apprentissage de la natation (cours et stages), l'animation des cours collectifs adultes (aquagym et aqua training) constituent les missions phares du poste.
Poste à pourvoir : 01/07/2025
Type de l'emploi : Emploi permanent à temps complet
Cadre d'emploi : Cat. B - Educateur territorial des activités physiques et sportives
Avantages liés au poste : Régime indemnitaire + prime annuelle + participation mutuelle et prévoyance + FMD + CNAS + COS
DESCRIPTIF DE L'EMPLOI :
Au sein du pôle des temps de l'enfant, de la citoyenneté et des sports et sous l'autorité directe du responsable du service municipal des sports, vous serez chargé des missions suivantes :
Missions principales :
- Enseignement de la natation scolaire (classe bleue pour les CM2 en septembre, GS en juin)
- Apprentissage de la natation au travers de cours et stages
- Animation des cours collectifs adultes (aquagym et aquatraining)
- Garant de la sécurité des personnes (surveillance des bassins) dans l'établissement (présence jusqu'à la fermeture des vestiaires)
- Application du POSS, du règlement intérieur et des règles de sécurité
- Participation aux exercices de simulation du POSS
- Contrôle régulier du matériel O2 et du bon état des moyens de secours (téléphone, contenu infirmerie...)
- Ouverture et fermeture des locaux
- Contrôle et Analyse de l'eau des bassins en cours d'après-midi et inscription des résultats sur le carnet sanitaire
- Inscription chaque soir sur le carnet sanitaire de la fréquentation journalière
- Prévenir le responsable de service des dysfonctionnements
- Participation à l'élaboration des projets d'animation (pendant les petites vacances)
Missions occasionnelles :
- Accueil physique et téléphonique du public
- Participation aux nouvelles inscriptions cours et aquagym
- Participation aux animations ponctuelles (mise en place et animation, notamment Fête de l'Eté)
- Encadrement de stagiaires en formation BNSSA ou BPJEPS
Profil recherché
COMPÉTENCES LIÉES AU POSTE
* Qualités requises pour le poste :
- Qualités relationnelles et pédagogiques
- Disponibilité et adaptabilité aux différents publics
- Ponctualité, rigueur et grande discrétion
- Poste à forte autonomie (travail en binôme ponctuellement)
- Expérience dans un poste similaire souhaitée
* Qualifications requises pour le poste :
- BEESAN avec CPAEPMNS à jour
- Attestation annuelle de recyclage PSE1
- Agrément des services de l'Education nationale
- Maîtrise du P.O.S.S., des processus d'alerte et des intervenions de secourisme.
À propos de l'offre
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Envoyer lettre de motivation + CV avant le 23 avril 2025
à M. le Maire
par courrier : Mairie de Montreuil-Juigné Esplanade Jean Moulin CS 90049 49460 MONTREUIL-JUIGNE
Par courriel : froche@ville-montreuil-juigne.fr -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Educateur des APS, Educateur principal des APS de 1ère classe, Educateur principal des APS de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/07/2025
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Entraîneuse sportive / Entraîneur sportif
