Mécanicien auto au centre de soutien automobile de la gendarmerie de Grenoble (38)
Référence : MINT_BS038GNC-85300
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : SGAMI SUD-EST
- Localisation : GRENOBLE
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Groupe RIFSEEP : 2
Vos activités principales :
Effectuer le diagnostic et définir les éléments à remplacer.
Effectuer les réparations mécaniques, électriques et électroniques des véhicules conformément aux directives techniques des constructeurs ou des documentations officielles.
Effectuer les bilans techniques des véhicules en vue d’une affectation, d’une expertise ou d’une mise en réforme.
Rechercher des anomalies de fonctionnement ou avaries qui pourraient entraîner un risque pour la sécurité d’autrui.
Essai des véhicules (uniquement les véhicules banalisés) avant et après intervention dans le respect du code de la route.
Déséquiper les véhicules réformés de leurs effets lumineux, sonores et visuels
Mise à jour des fiches de travail et de l’agenda
Votre environnement professionnel :
Activités du service
La direction de l’équipement et de la logistique du SGAMI S.E. a en charge le soutien logistique des services de la police nationale et de la gendarmerie nationale de la région Auvergne Rhône-Alpes. Elle assure le soutien principalement en matière d’automobile et d’armement. Les ateliers présents dans les 12 départements, assurent quant à eux, l’entretien et la réparation du parc automobile de la police et de la gendarmerie.
Composition et effectifs du service
La direction de l’équipement et de la logistique est composée d’environ 260 agents (fonctionnaires administratifs et techniques de catégorie A,B,C, ouvriers d’État et de personnels de la gendarmerie). Les CSAG sont composés de militaires du corps de soutien et de personnels civils
Effectif théorique du CSAG GRENOBLE : 10 personnels
Qui contacter ?
vincent.marcoux@gendarmerie.interieur.gouv.fr
Liaisons hiérarchiques : chef du centre de soutien automobile, chef du BZMM et de son adjoint – Directeur de l’équipement et de la logistique.
Liaisons fonctionnelles : Toutes unités de gendarmerie et tous services de police, le SGAMI S.E.
Profil recherché
Vos compétences principales mises en œuvre (listes déroulantes)
Connaissances techniques
Connaître l'environnement professionnel
niveau pratique
à acquérir
Avoir des compétences en informatique - bureautique
niveau pratique
requis
Connaissance technique au choix dans la spécialité exercée
niveau maîtrise
requis
Savoir-faire
Savoir travailler en équipe
niveau pratique
requis
Savoir s'organiser
niveau pratique
requis
Savoir analyser
niveau pratique
requis
Savoir-être
savoir s'adapter
niveau pratique
requis
savoir communiquer
niveau pratique
requis
savoir s'exprimer oralement
niveau pratique
requis
Vos perspectives : Accès catégorie B par concours. L’expérience et les compétences acquises facilitent la préparation aux examens professionnels et concours internes. Gestion d’une équipe.
Durée attendue sur le poste : minimum 3 ans pour agents titulaires
À propos de l'offre
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Localisation administrative et géographique / Affectation :
Localisation administrative :
Direction de l’équipement et de la logistique du Secrétariat Général pour l’Administration du Ministère de l’Intérieur Sud-Est à LYON
Bureau zonal des moyens mobiles
6 place Salvador Allendé – 69190 Saint-Fons
Localisation géographique :
RÉGION DE GENDARMERIE AUVERGNE RHÔNE ALPES
Division de l’Appui Opérationnel
Centre de Soutien Automobile de la Gendarmerie de l’Isère
21 avenue Léon Blum – BP 2509 – 38035 GRENOBLE
Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) :
Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant :
https://www.fonction-publique.gouv.fr/biep/repertoire-interministeriel-des-metiers-de-letat
Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : ERLOG005 -Mécanicienne - Carrossière / Mécanicien - Carrossier -Peintre
Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 : 100 %
Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant :
http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf
Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) : LOG006A Chargé de maintenance et d’équipement du parc de véhicule -
Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
Respect de la hiérarchie, ponctualité, assiduité, disponibilité, dynamisme, réactivité.
Discrétion et respect de la confidentialité. Respect des règles hygiène et sécurité.
Avoir un bon niveau professionnel. Polyvalence appréciée. Permis de conduire
Qui contacter ? Indiquer les coordonnées ou adresse mail des personnes à contacter
Chef du BZMM M. CANDELA Stéphane : 04 72 89 01 47
Adjoint au chef du BZMM M. GENIQUET Jean-Pierre : 04 72 89 01 63
Chef du centre de soutien automobile Major MARCOUX : 04 76 20 38 41
Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :
Personnels du ministère de l'Intérieur
http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Mobilite-2023/Formulaire_mobilite_2023.pdf
Personnels externes
https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2023-03/Formulaire-de-mobilite-fevrier-2023.pdf -
Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique (anciennement loi n°84-16 du 11 janvier 1984), cocher le ou les article(s) sur le(s)quel(s) s’appuie le recrutement sur contrat : 2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4)
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Vacant à partir du 01/08/2024
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Mécanicienne - Carrossière / Mécanicien - Carrossier - Peintre
