Mécanicien H/F - BEAUNE
Référence : O021250326000461
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Beaune
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Vous êtes passionné(e) par la mécanique et souhaitez mettre vos compétences au service d'une collectivité ? Rejoignez l'équipe Parc Automobile de la Ville de Beaune et contribuez à la gestion et à l'entretien de notre flotte diversifiée de véhicules et de matériels.
Le parc automobile représente 105 véhicules légers, 16 poids lourds, 22 remorques, 8 engins agricoles et 300 matériels divers (entretien des espaces verts, voirie, bâtiments, propreté, sports).
Vous aurez donc l'opportunité de travailler sur une large gamme de véhicules, des petits matériels d'entretien aux véhicules plus complexes, tout en garantissant leur bon fonctionnement et leur sécurité.
Si vous aimez relever des défis techniques et travailler en équipe, cette offre est faite pour vous !
1 - Assurer toutes les opérations d'entretien, de réparation et de dépannage :
- Diagnostic technique avant intervention en régie ou en service après-vente de prestataire ;
- Identification stricte des pièces ou organes à remplacer avant devis pour maîtriser les coûts d'entretien ;
- Convoyage et présentation des véhicules aux contrôles techniques obligatoires.
2-Application des règles de sécurité et port des équipements de protection individuelle.
3-Participation aux astreintes de déneigement.
4-Contrôle de qualité carburant à l'aérodrome.
Profil recherché
Qualifications requises :
- permis B ;
- CAP Mécanicien(ne) - spécialité entretien et réparation des petits matériels espaces verts souhaité.
Savoirs :
- Polyvalence technique,
- Connaissance technique des véhicules et matériels, ainsi que leurs évolutions,
- Connaissance de la réglementation régissant le véhicules et matériels : normes de sécurité, code de la route, contrôles obligatoires.
Savoir-faire :
- Réaliser un diagnostic précis,
- Produire un travail de qualité,
- Communiquer et remonter les informations.
Savoir-être :
- Bon relationnel avec les différents interlocuteurs internes et externes,
- Sens du travail en équipe.
Qui sommes-nous ?
Beaune, cité fortifiée de 20 000 habitants, est située au cur de la Bourgogne.
Deuxième ville de Côte d'Or, dotée d'un patrimoine culturel emblématique, elle rayonne par son attractivité en tant que capitale viticole, gastronomique et culturelle de niveau mondial : chaque année, des milliers de touristes viennent visiter Beaune et ses environs.
Entourée de vignobles, la ville aux rues pavées est aussi célèbre pour sa vente aux enchères annuelle de vins.
Ville centre d'une agglomération de 54 000 habitants, idéalement située sur l'axe Paris / Lyon / Marseille,
Beaune offre un cadre de vie chaleureux dans un environnement naturel préservé
À propos de l'offre
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Spécificités du poste :
- Astreinte de service hivernal,
- Dépannages ponctuels en dehors des horaires ouvrés.
Salaire : Rémunération statutaire + régime indemnitaire + avantages sociaux (chèques KADEOS, participation aux titres restaurant, participation aux titres de transport, participation à la prévoyance santé + CNAS).
Merci d'adresser votre lettre de motivation et CV avant le 26 avril 2025 :
Monsieur le Maire de Beaune
Direction des Ressources et des Relations Humaines
8 Rue de l'Hôtel de Ville
BP 30191
21205 BEAUNE CEDEX
Ou par mail à :
recrutement@mairie-beaune.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/05/2025
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*Opératrice / Opérateur de maintien en condition opérationnelle*
