Mécanicien H/F - SDIS de l'ESSONNE
Référence : O091241112001182
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Services départementaux d'incendie et de secours
- Localisation : Palaiseau
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Au sein du groupement technique de l'Etablissement, le service maintenance, bureau des matériels roulants, dispose de trois ateliers mécaniques départementaux avec des technicités liées au parc de véhicules :
- Lisses : véhicules légers et engins pompes,
- Palaiseau : moyens aériens automatiques,
- Etampes : moyens feux de forêt et hors chemin.
Le parc est composé d'environ 770 véhicules dont 200 engins de plus de 3,5 tonnes.
Sous la responsabilité du Chef d'atelier, vous avez en charge l'entretien des véhicules légers et poids lourds :
- Entretien courant, révision des moteurs et organes mécaniques des véhicules,
- Réparations et réglages des véhicules,
- Maintenance préventive et curative (préparation aux contrôles réglementaires),
- Détection et diagnostic de pannes,
- Intervention sur les différents équipements du véhicule (hydraulique, pneumatique, mécanique, électrique...),
- Dépannage des véhicules sur voie publique ou sur site,
- Suivi administratif des interventions.
Itinérance sur les différents sites du SDIS.
Profil recherché
- BEP maintenance des véhicules industriels,
- Expérience significative dans le domaine,
- Solides connaissances et compétences en mécanique traditionnelle, notamment les aspects électroniques des véhicules récents,
- Expérience en hydraulique très appréciée,
- Permis B obligatoire - Permis C souhaité.
Conditions d'exercice et avantages
- Poste susceptible d'être basé sur l'atelier de PALAISEAU ou celui de LISSES,
- RIFSEEP,
- Prime en fonction des objectifs atteints et présence (CIA),
- Participation possible de l'employeur à la protection sociale complémentaire (mutuelle et prévoyance),
- Adhésion au Comité National d'Action Sociale (CNAS),
Ponctuellement, vous pourrez être amené à intervenir sur les autres ateliers mécaniques en fonction des nécessités de service.
A ce poste est attachée l'obligation de réaliser des astreintes techniques.
Qui sommes-nous ?
Le Service Départemental d'Incendie et de Secours de l'Essonne, Etablissement public autonome, participe à la politique de Sécurité Civile. A ce titre, l'Etablissement assure la sécurité de 1,3 million d'habitants notamment en matière de lutte contre l'incendie et de secours d'urgence aux personnes, et concourt à la protection des biens et de l'environnement ainsi qu'à l'évaluation et à la prévention des risques technologiques ou naturels.
Afin de mener à bien ces missions, le SDIS de l'Essonne est composé de plus de 1000 sapeurs-pompiers professionnels, 300 personnels administratifs, techniques et sociaux et 1800 sapeurs-pompiers volontaires.
À propos de l'offre
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Pour toute demande d'information complémentaire, vous pouvez contacter le chef du bureau véhicules du groupement technique, Lieutenant Emmanuel BOYAT-SCHMITT au 01.69.11.92.77 ou par courriel : emmanuel.boyat-schmitt@sdis91.fr.
Les candidatures, composées d'un CV et d'une lettre de motivation, seront adressées à l'attention de Monsieur le Président du Conseil d'Administration.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 15/12/2024
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*Opératrice / Opérateur de maintien en condition opérationnelle*
