Mécanicien poids lourds, engins - Conseil Départemental du Maine-et-Loire
Référence : O049250601400457
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : LES PONTS DE CE
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Nous recherchons un·e Mécanicien·ne Poids Lourds/Engins TP pour préparer les poids lourds aux contrôles obligatoires, réparer et entretenir la flotte de poids lourds, et réaliser les diagnostics. Vous serez en charge de réaliser les travaux suivant le descriptif de l'ordre des réparations ou de travail, de compléter les ordres de réparation et les carnets d'entretien, et d'élaborer les commandes de pièces et de suivre leur montage en liaison avec le responsable d'équipe.
Maintenance et Réparation :
Préparer les poids lourds aux contrôles obligatoires.
Réparer et entretenir la flotte de poids lourds.
Réaliser les diagnostics.
Réaliser les travaux suivant le descriptif de l'ordre des réparations ou de travail.
Compléter les ordres de réparation et les carnets d'entretien.
Élaborer les commandes de pièces et suivre leur montage en liaison avec le responsable d'équipe.
Informer le responsable des difficultés et/ou des anomalies constatées.
Maintenir en ordre son poste de travail.
Réparer, concevoir et améliorer les équipements hydrauliques, électro-hydrauliques et pneumatiques.
Activités Secondaires :
Intervenir sur tracteurs et matériels de débroussaillage/fauchage.Transférer le matériel.
Réaliser des interventions de dépannage.
Préparer et entretenir le matériel de service hivernal (saleuses, porteurs, etc.).
Profil recherché
Le·a candidat·e idéal·e pour ce poste doit avoir des connaissances techniques en mécanique de poids lourds et d'engins TP.
Sur le plan des compétences pratiques, le·a candidat·e doit être capable de respecter et d'appliquer les règles de sécurité individuelle et collective.
En ce qui concerne les compétences procédurales, le·a candidat·e doit être capable de suivre les modes opératoires selon les préconisations du constructeur et selon des méthodes établies par le plan de maintenance interne.
Enfin, le·a candidat·e doit avoir la capacité à s'intégrer au travail dans l'équipe et à rendre compte au responsable d'équipe.
Qui sommes-nous ?
Département d'environ 815 000 habitants au cur du Val de Loire, à 1H 30 de Paris et à 45 minutes de Nantes, reposant à la fois sur le dynamisme de ses territoires ruraux et péri-urbains et sur une centralité, Angers, très attractive et toujours classée parmi les villes où il fait très bon vivre.
Environ 2 800 agents territoriaux, assurent des missions de service public pour le Département de Maine-et-Loire. Ils oeuvrent chaque jour à la mise en place de la politique décidée par les conseillers départementaux.
Les métiers exercés par les agents du Département sont très variés et parfois peu connus. Quelques exemples :
Pour les solidarités : médecins, puéricultrices, sages-femmes, assistantes sociales, éducateurs
Pour le territoire : archéologues, cuisiniers, agents de maintenance et d'entretien, jardiniers, dessinateurs, techniciens
L Hôtel du Département, situé au 48B boulevard Foch à Angers, héberge la majorité des services administratifs.
11 Maisons des solidarités dispersées sur tout le département permettent d'offrir un service de proximité aux habitants.
4 Agences techniques départementales regroupent le personnel, le matériel et les équipements des services techniques, en particulier celui des routes.
À propos de l'offre
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Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 16/07/2025
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*Opératrice / Opérateur de maintien en condition opérationnelle*
