Mécanicien(e) Moto

Référence : MINT_BS031GNC-93715

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : SGAMI SUD
  • Localisation : Colomiers
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 31/12/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Groupe RIFSEEP : 2



Vos activités principales :

- Effectuer les diagnostics en utilisant les outils électroniques et informatiques mis à disposition (valises de diagnostics) technique et en exploitant les documents techniques,
- Effectuer les opérations de réparations et de maintenance conformément aux normes constructeurs,
- Lister le matériel et les pièces nécessaires à la réparation,
- Veiller au bon état général de l’outillage et des équipements du secteur « mécanique moto »,
- Préparer les motos neuves,
- Utiliser des logiciels informatiques et bureautiques (Vulcain MI, application des campagnes constructeurs et téléchargements/mise à jour des calculateurs),
- Faire des essais routiers,
- Veiller au respect des règles d’hygiène et de sécurité et des procédures qualité.


Votre environnement professionnel :

Activités du service

La Direction de l'Équipement et de la Logistique (DEL) dirige les activités de soutien technique et logistique des forces de Police et de Gendarmerie sur les vingt-un départements du ressort dans les domaines de compétences (véhicules, armement et matériels divers).
Le rôle du Bureau Zonal des Moyens Mobiles (BZMM) de la DEL est de permettre aux services de Police et de Gendarmerie nationale de disposer d’un parc de véhicules et de matériels techniques opérationnels.
L'atelier de Colomiers soutient par an 1611 véhicules pour la réparation et 2300 au niveau de la carrosserie.

Composition et effectifs du service

Le chef de SLA est assisté dans ses fonctions par :
- 7 cadres « B » techniques dont le chef d’atelier ;
- 39 cadres "C" techniques ou administratifs, ouvriers des spécialités automobile, motos, poids-lourds, électricité auto, carrosserie, peinture et magasin (dont 13 agents contractuels) ;
- 3 apprentis techniques.

Liaisons hiérarchiques

- chef de secteur, chef d’atelier et son adjoint
- chef du SLA31
- chef du BZMM

Liaisons fonctionnelles
- Tous services des forces de sécurité intérieure (Police et Gendarmerie)

Profil recherché

Connaissances techniques

Connaître l'environnement professionnel
Niveau maîtrise - à acquérir
Avoir des compétences en informatique - bureautique
Niveau pratique - requis


Savoir-faire

Savoir travailler en équipe
Niveau maîtrise - requis
Savoir analyser
Niveau maîtrise - requis
Savoir s'organiser
Niveau maîtrise - requis


Savoir-être

Avoir le sens des relations humaines
Niveau pratique - requis
Savoir s'adapter
Niveau maîtrise - requis


Vos perspectives :

L’organisation, la rigueur et le sens du service public vont permettre d’évoluer vers d’autres emplois et d’enrichir le parcours professionnel. L’expérience, les compétences acquises ainsi que la formation professionnelle dans le domaine permettront de faciliter la préparation aux concours ou examens professionnels de catégorie supérieure.


Durée attendue sur le poste : 3 ans

Éléments de candidature

Personnes à contacter

sgamisud-dt31-del-bmm-sec@interieur.gouv.fr

À propos de l'offre

  • Détachement atelier automobile police nationale de Colomiers
    4 Chemin de Bordeblanque
    31770 COLOMIERS



     Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) :
    Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant :
    https://www.fonction-publique.gouv.fr/biep/repertoire-interministeriel-des-metiers-de-letat
     Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) :
    ERLOG005 - CHARGEE / CHARGE DE MAINTENANCE ET D'EQUIPEMENT DU PARC DE  VEHICULES


    Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2)
    Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant :
    http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf
     Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) :
    LOG006A - Chargé de maintenance et d’équipement du parc de véhicule

  • Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

    - Connaissance obligatoire des spécificités des véhicules de toutes marques et tous niveaux,
    - Disponibilité, dynamisme et sens des responsabilités,
    - Permis VL et moto nécessaires,
    - Respecter les règles d’hygiène et de sécurité du code du travail.


    Qui contacter ?

    Le chef d’atelier : 05-34-55-48-93
    Le chef du Service Local Automobile : 05-34-55-48-20
    nicolas.grimal@interieur.gouv.fr
    Le chef du Bureau Zonal des Moyens Mobiles : 04-91-21-55-62



    Liste des pièces requises pour déposer une candidature :


    Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :

    Mutation
    https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2024-04/formulaire-de-mobilite-modifiable-avril-2024.pdf

    Détachement/Contractuel(le)
    https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2023-03/Formulaire-de-mobilite-fevrier-2023.pdf


    Formulaire de mobilité obligatoire pour tus les candidats.

  • Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique (anciennement loi n°84-16 du 11 janvier 1984) :

    2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4)

  • Vacant à partir du 01/12/2024
  • Mécanicienne - Carrossière / Mécanicien - Carrossier - Peintre

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