Médecin coordonnateur - C.C.A.S. / E.H.P.A.D. DE MIGNE-AUXANCES
Référence : O086240326000077
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
- Localisation : Migne-auxances
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Dans un établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes (EHPAD), le médecin coordonnateur contribue à la qualité de la prise en charge gérontologique des résidents en favorisant la coordination générale des soins entre les différents professionnels de santé (salariés ou libéraux) intervenant dans l'établissement.
Organisation de la prise en charge médicale et paramédicale des résidents
Réaliser les visites de préadmission avec les demandeurs et leurs familles (ou en délégation par l'infirmière coordinatrice).
Conseiller le directeur de l'établissement pour la décision d'admission d'un résident.
Évaluer et valider l'état de dépendance des résidents.
Définir avec les équipes soignantes les besoins de chaque résident et formaliser les protocoles de soins adaptés.
Organiser la coordination des professionnels de santé (internes et externes) intervenant dans l'établissement.
Veiller, avec les professionnels de santé, à la bonne adaptation des prescriptions de médicaments et de soins.
Définition de l'organisation générale des soins dans l'établissement
Participer à l'élaboration du projet de soins de l'établissement qui détermine les modalités de prise en charge des résidents.
Conseiller le directeur de l'établissement sur le plan médical.
Veiller à la mise en ½uvre de solutions d'identification et de prévention des risques pour la santé publique.
Veiller à la qualité de la prise en charge gérontologique.
Veiller à l'application des bonnes pratiques gériatriques.
Contribuer à l'évaluation de la qualité des soins.
Définition de l'organisation générale des soins dans l'établissement
Organisation de la prise en charge médicale et paramédicale des résidents
Acteur et partenaire du réseau gérontologique
Animer la mise en ½uvre de conventions conclues avec d'autres établissements dans le cadre de la continuité des soins.
Collaborer à la mise en ½uvre de réseaux gérontologiques coordonnés.
Contribuer à l'intégration de l'établissement dans les filières de prise en charge des personnes âgées (sanitaires ou médico-sociales).
Développer des partenariats avec les acteurs institutionnels locaux : ARS, conseil départemental.
Profil recherché
Expertise en gériatrie
Méthodes d'évaluation de l'état de dépendance des résidents (AGGIR, PATHOS)
Connaissance des différentes disciplines soignantes intervenant en EHPAD
Connaissance de la législation encadrant le fonctionnement des EHPAD
Fort potentiel relationnel
Qualités d'écoute et de pédagogie
Disponibilité
Capacités de négociation
Sens de l'organisation
À propos de l'offre
-
CV
Flexibilité pour le temps de travail + les horaires -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Médecin de 1ère classe, Médecin de 2ème classe
-
Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
-
Vacant à partir du 15/06/2024
-
Médecin
