Médecin du travail (H/F) - MAIRIE DE LILLE
Référence : O059240930001520
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Lille
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La Ville de Lille, capitale régionale et ville-centre, compte près de 4 700 agents permanents, exerçant leur activité dans les services de Lille et des deux communes qui lui sont associées, Hellemmes et Lomme, dans ceux des centres communaux d'action sociale (dont un ESAT) et au sein de la Caisse des Ecoles.
En raison de la diversité des compétences d'une collectivité territoriale de cette taille et de ses établissements publics, 280 métiers différents ont été recensés.
La politique de gestion des ressources humaines est commune : instances consultatives du personnel, politique de prévention des risques professionnels, politique RH en matière de handicap...
Le service de Santé au travail assure le rôle de conseil à l'employeur et le suivi médical du personnel pour l'ensemble des services.
Au sein de la collectivité, une équipe pluridisciplinaire est mobilisée au service de la santé au travail :
- service Santé au travail comptant 1 médecin permanent et des médecins vacataires, 3 infirmières en santé au travail et 2 secrétaires médicales ;
- unité des conditions de travail (dont 4 conseillier-es en prévention) animant un réseau de 35 assistant-es de prévention ;
- mission handicap animant et coordonnant la mise en oeuvre de la politique RH en matière de handicap, notamment au travers des conventions de partenariat avec le Fonds d'Insertion des Personnes Handicapées dans la Fonction Publique (4e convention pour les années 2021-2023) ;
- psychologues du travail et chargé-es d'orientation
- service social du personnel
La ville a développé des démarches innovantes dans un but de prévention primaire et auxquelles les médecins sont systématiquement associés :
- Recherche-action avec le Conservatoire National des Arts et Métiers sur le maintien en activité et la prévention des pénibilités
- Démarche de dialogue professionnel sur la qualité du travail
- Accompagnement de l'innovation dans l'organisation du travail en partenariat avec la Faculté Catholique de Lille
L'emploi implique :
-Un travail en pluridisciplinarité
-De nombreux contacts en interne avec les pôles, les encadrant-es, les représentant-es du personnel...
-L'utilisation des outils informatiques et matériels mis à disposition, dont logiciel Chimed (à ce jour)
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o059240930001520-medecin-travail?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Compétences métier :
-Docteur en médecine - Spécialisation en médecine du Travail (CES ou DES ou titre reconnu équivalent), possibilité de formation en médecine du travail pour d'autres spécialisations
-Connaissance des missions de la médecine préventive dans la fonction publique territoriale
Compétences comportementales :
-Capacité d'animation
-Capacité d'écoute
-Capacité de coordination
-Capacité de négociation
-Capacité à travailler en équipe
-Dynamisme
-Esprit d'analyse
-Sens du contact et qualités relationnelles confirmées
-Sens du dialogue
-Connaissance de la réglementation spécifique
-Connaissance du Code du Travail
-Réserve et confidentialité
À propos de l'offre
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Merci de joindre une lettre de motivation au CV si possible
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Médecin de 1ère classe, Médecin de 2ème classe, Médecin hors-classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 02/12/2024
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Médecin
