Médecin évaluateur - GIP MDA 56
Référence : O056241021000726
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Groupements d'intérêt public
- Localisation : Vannes
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La Maison départementale de l'autonomie (MDA), groupement d'intérêt public (GIP) dépendant du Département du Morbihan, recherche pour son service évaluation enfance
son/sa future médecin évaluateur H/F
Qui sommes-nous ?
Le département du Morbihan, c'est près de 3000 collaborateurs ½uvrant pour les usagers sur plus de 130 sites répartis sur l'ensemble du territoire.
Pour mieux nous connaitre, c'est par ici ? https://www.morbihan.fr/
Rejoignez-nos équipes !
Vous recherchez un poste qui allie le sens du service public, un cadre de travail agréable et un environnement professionnel dynamique ?
Cet emploi est fait pour vous !
Votre environnement de travail :
Intégrée à la direction de l'autonomie de la direction générale adjointe solidarités, la MDA participe à la mise en ½uvre des politiques d'autonomie en faveur du public en situation de handicap. Elle est le guichet unique et incontournable pour toute demande en lien avec une prestation et/ou un dispositif du champ du handicap. Elle a pour missions d'informer et sensibiliser la population autour du handicap, accueillir les usagers, instruire leur demande et évaluer leurs besoins, puis déterminer leurs droits et en accompagner le déploiement.
En qualité de médecin évaluateur :
Sous la responsabilité hiérarchique de la cheffe de service évaluation enfance
· Vos locaux seront situés à la MDA, 16 rue Ella Maillart à VANNES
· Vous êtes membre de l'équipe pluridisciplinaire (médecins, infirmiers, travailleurs sociaux, référents et psychologues scolaires)
· En lien avec vos confrères et d'autres professionnels dans le cadre du réseau partenarial institutionnel (social, médico-social et sanitaire)
Vous réalisez l'évaluation médicale des demandes de compensation d'enfants en situation de handicap. Vous élaborez également des propositions de plan personnalisé de compensation qui seront validés par la CDAPH.
Vos principales missions :
Evaluation médicales des situations de handicap sur la base des éléments médicaux transmis et consultation médicale (physique ou en distanciel)
Application de la réglementation en matière de prestation de compensation et parcours de scolarisation
Elaboration des propositions de compensation du handicap (participation au tri, réunion d'équipe pluridisciplinaire, groupe opérationnel de synthèse dans le cadre de la RAPT)
Participation à la présentation des situations en CDAPH
Contribution à la rédaction des mémoires en défense dans le cadre des procédures de recours
Suivant les situations, prise de contact avec les jeunes, les parents ou partenaires concernés en vue de consolidé le plan de compensation et de conseiller sur les droits des usagers
Supervision et l'accompagnement des collègues de l'équipe pluridisciplinaire
Profil recherché
Ce poste est fait pour vous SI...
Vous maitrisez:
· La réglementation et les dispositifs existants en faveur des enfants en situation de handicap
· L'évaluation des déficiences et leurs conséquences
· Les compétences médicales liées à l'activité
· Les règles d'éthique et de déontologie de la profession (confidentialité, neutralité, médiation)
Et si :
· Vous possédez le sens du travail en équipe pluridisciplinaire,
· Vous savez anticiper, prioriser, hiérarchiser les demandes et les activités et rendre compte
· Vous êtes doté(e) d'une aisance relationnelle et de solides aptitudes à communiquer avec tous types d'interlocuteurs
· Vous disposez d'une expérience confirmée dans le domaine du handicap
À propos de l'offre
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Conditions d'exercice du poste :
Poste à pourvoir à temps plein (cycle de travail 39h +RTT)
Gestion du temps de travail avec plages fixes et variables- badgeage
Poste basé à VANNES
Possibilité de télétravail
Conditions de rémunération et avantages :
Régime indemnitaire
Participation employeur aux cotisations de mutuelle santé et de prévoyance labellisées (sous conditions)
Compte épargne temps
Adhésion CNAS et comité d'½uvres sociales interne (sous conditions)
Forfait mobilité durable
Forfait télétravail
Carte resto
Politique de formation dynamique
Conditions pour postuler :
Votre candidature en ligne, à l'attention du Président du Conseil départemental, devra comporter un CV et une lettre de motivation. Pour les candidats titulaires externes transmettre obligatoirement votre dernier arrêté de situation administrative ou votre attestation d'inscription sur la liste d'aptitude en cas de réussite à un concours.
Pour les candidats contractuels, ce poste peut conduire à l'octroi d'un CDI de droit public.
La collectivité est investie dans l'accompagnement des collaborateurs reconnus travailleurs handicapés. L'ensemble des recrutements s'effectuent par application de la loi relative aux personnes en situation de handicap (bénéficiaires de l'obligation d'emploi).
RENSEIGNEMENTS COMPLÉMENTAIRES AUPRÈS DE M. GWENDAL ROLLAND, DIRECTEUR ADJOINT DE LA MDA (02.97.62.74.74) ET MME SÉVERINE EVAIN, CHEFFE DE SERVICE ÉVALUATION ENFANCE (02.97. 62.14.29). -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Médecin de 1ère classe, Médecin de 2ème classe, Médecin hors-classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/06/2025
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Médecin
