Médiateur - Mairie de JOUY-LE-MOUTIER
Référence : O095241115000710
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Jouy-le-Moutier
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Descriptif de l'emploi - Créer du lien par une présence active dans l'espace public en effectuant des
rondes dans les différents secteurs de la ville (rondes pédestres et motorisées) - Assurer une fonction de proximité tournée vers les
jeunes en privilégiant l'écoute, l'accompagnement, la relation interpersonnelle - Contribuer à limiter les troubles à la tranquillité
publique à travers la résolution de conflits et le rappel des règles - Mettre en place des mesures d'alerte lors de situations
conflictuelles - Venir en aide aux personnes en situation de fragilité sociale et ou psychologique - Transmettre au service compétent
les éventuelles dégradations sur les biens et les espaces publics - Participer à l'organisation de manifestation événementielles
Missions ou activités - Créer du lien par une présence active dans l'espace public en effectuant des
rondes dans les différents secteurs de la ville (rondes pédestres et motorisées) - Assurer une fonction de proximité tournée vers les
jeunes en privilégiant l'écoute, l'accompagnement, la relation interpersonnelle - Contribuer à limiter les troubles à la tranquillité
publique à travers la résolution de conflits et le rappel des règles - Mettre en place des mesures d'alerte lors de situations
conflictuelles - Venir en aide aux personnes en situation de fragilité sociale et ou psychologique - Transmettre au service compétent
les éventuelles dégradations sur les biens et les espaces publics - Participer à l'organisation de manifestation événementielles
Profil recherché
Profil recherché * Maîtrise des techniques de médiations, de prévention et de gestion des
conflits * Capacités à gérer l'urgence * Respect des règles déontologiques (neutralité, impartialité, confidentialité) * Sens de l'écoute,
du contact et du dialogue * Sens du travail en équipe et respect des horaires * Bonne condition physique
Qui sommes-nous ?
16 000 habitants, membre de la Communauté d'Agglomération de Cergy-Pontoise
À propos de l'offre
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Particularités du poste :
- ...
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Informations complémentaires :
- Permis B : souhaité
- Rémunération statutaire
- Restauration collective
- CNAS
Merci d'adresser votre lettre motivation et CV uniquement à recrutement@jouylemoutier.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/01/2025
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Médiatrice / Médiateur
