Médiateur de la vie sociale (h/f) - Antony

Référence : O092250206000668

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Antony
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 07/03/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Au sein de la direction de la Politique de la Ville et de la Cohésion Sociale, la « Mission Ville » du Noyer Doré, souhaite renforcer son action par le déploiement des médiateurs sociaux, afin d'assurer une présence dans l'espace public en couvrant le champ de son intervention en soirée et week-end.
Le médiateur social a pour missions d'organiser et de mettre en ½uvre les conditions permettant à des personnes ou à des représentants institutionnels de parvenir à un accord, de résoudre un différend, d'améliorer des modes de relation et de rétablir une situation de droit.

Favoriser le lien social :
* Aller à la rencontre de l'ensemble des publics pour instaurer un dialogue et créer du lien
* Repérer des publics en difficulté
* Organiser des actions de prévention auprès des habitants

Prévenir et aider à la résolution des petits conflits de la vie quotidienne :
* Assurer une présence physique dans les espaces sensibles et rassurer les habitants
* Réguler les tensions et les conflits entre individus
* Rappeler ou expliquer les règles communes de civisme
* Faciliter les échanges entre l'ensemble des structures intervenant auprès d'un public jeune
* Faire de la médiation culturelle

Favoriser l'accès à la citoyenneté par des actions d'accompagnement :
* Encourager les habitants au respect des lieux
* Informer les familles sur les actions du quartier
* Soutenir et accompagner les habitants dans leur projet de vie
* Mettre en lien les dispositifs avec les familles, les jeunes et les institutions
* Orienter et accompagner les habitants et les jeunes vers les personnes ressources, les institutions, les services publics et vers les partenaires professionnels du territoire

En transverse
? Participer à la mise en ½uvre de projets de prévention, d'animation socioculturelle et sportive en lien avec les acteurs locaux
? Participer aux temps d'information et de concertation (réunions CLSPD, coordination jeunesse...)

Spécificités du poste :
* Lieu de travail : Noyer Doré
* Disponibilité en soirée et week-end
* Permis B exigé

Profil recherché

Vous justifiez d'une expérience similaire et/ou avez pratiqué dans les métiers de l'animation ou du social
Vous avez une bonne connaissance des dispositifs des partenaires de l'animation et de l'action sociale
Vous maitrisez Internet et pouvez faire du traitement de texte (Word)

Votre aisance relationnelle est reconnue
Vous savez adapter votre intervention auprès d'un public jeune et adulte
Vous êtes capable d'analyser des situations et de mettre en place des protocoles concrets d'amélioration
Vous êtes à l'écoute, autonome et dynamique
Rigoureux, vous êtes en mesure d'établir un compte-rendu quotidien

À propos de l'offre

  • Cette vacance d'emploi est ouverte sur 3 postes similaires

    Envoyer CV et lettre de motivation
    Monsieur le Maire
    Mairie, Place de l'Hôtel de Ville-BP 86
    92161 ANTONY CEDEX

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation, Adjoint d'animation principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 31/03/2025
  • Médiatrice / Médiateur

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