Médiateur santé (h/f) - Stains
Référence : O093250925000502
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Stains
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Le/la médiateur/trice santé accompagne les personnes dans leurs accès aux soins et droits de santé.
Il/elle assure une médiation entre les institutions, professionnels et habitants ou usagers.
Il/elle co anime des ateliers collectifs de prévention et de promotion de la santé.
Accompagnement sur les droits santé :
Veille et suivi des aspects réglementaires
Actualisation des outils de communication et d'information.
Accompagnement individuel dans les démarches (aide à l'établissement des dossiers papiers ou mail, de courriers de prise de contact téléphonique ou mail, orientation).
Suivi conjoint des patients qui le nécessitent avec des professionnels de santé.
Prévention et promotion de la santé (ateliers, tenue de stands lors d'initiatives du service de prévention santé, des ASV, initiatives communales).
Créations d'outils pour « aller vers » les publics éloignés du soin.
Préparation et animation d'ateliers et de stands
Evaluation des actions accompagnement et promotion de la santé.
Suivi et évaluation des actions de promotion de la santé.
Participation à la réalisation des bilans de ces interventions et des actions d'accompagnement.(évaluation qualitative et quantitative).
Profil recherché
Connaissance des dispositifs d'accès aux droits de santé et d'accès aux soins.
Capacités à communiquer à aller vers l'autre.
Savoir accompagner des personnes en difficultés, accueil, capacités d'écoute, écoute active
Maîtrise des outils informatiques et bureautiques.
Capacités d'écoute
Capacité à travailler en équipe
Discrétion : savoir respecter les usagers, la confidentialité, et le secret professionnel.
Qualités à s'adapter à ses interlocuteurs.
Savoir gérer son stress et les conflits.
Qui sommes-nous ?
La Ville de Stains, 39500 habitants surclassé 40 à 80000, a pour ambition majeure d'adapter ses services en permanence à l'évolution des besoins de la population. Elle emploie près de 1000 agents travaillant au sein de 8 pôles. Stains est une Ville riche de valeurs humaines, humanistes et sociales: la bonne gestion des richesses humaines doit impérativement accompagner la réponse aux besoins d'une ville solidaire, évolutifs et existants.
À propos de l'offre
-
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
[email protected] -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché
-
Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
-
Vacant à partir du 24/11/2025
-
Médiatrice / Médiateur