Médiateur Social de Proximité - Mairie de LIMAY

Référence : O078241104001211

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Limay
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 03/01/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Descriptif du poste :
Sous l'autorité hiérarchique du Responsable du service prévention-tranquillité-surveillance, le
médiateur social de proximité exerce ses missions professionnelles sur le territoire de la ville de
Limay.
Il est en relation fonctionnelle avec les services à la population et services techniques de la ville,
ainsi que l'ensemble des partenaires et associations présentes sur le territoire.
Missions principales :
? Assurer une présence dans l'espace public, les quartiers, les équipements et lieux de flux,
sorties d'écoles et centre-ville
? Développer le lien et le dialogue avec les habitants, prendre en compte les difficultés et
besoins des habitants pour proposer une orientation ou une information répondant à la
problématique identifiée
? Recenser les difficultés et problématiques de proximité ou du quotidien rencontrées par les
habitants pour les faire remonter aux services et à la municipalité, afin de favoriser leur
prise en compte dans l'élaboration d'actions et/ou de stratégies municipales
? Temporiser les tensions et conflits sur la voie publique ne relevant pas de l'activité
délictueuse et proposer une médiation et/ou orientation avec une aide à la gestion et
résolution de conflit
? Assurer une présence préventive aux sorties du lycée, des 2 collèges et des 7 groupes
scolaires de la ville dans le cas de situations tendues
? Développer un lien régulier avec les services et partenaires afin d'être informés de leurs
actions et de les informer de l'ambiance de la ville et des problématiques rencontrées
? Faire remonter les défaillances techniques, d'entretien et de fonctionnement de
l'environnement qu'il s'agisse du patrimoine des bailleurs ou de la commune (Gestion
Urbaine de Proximité)

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o078241104001211-mediateur-social-proximite?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

Profil du candidat :
? Diplôme de niveau BAC souhaité
? Permis B souhaité
? Expérience sur un poste similaire serait un plus
? Bonne condition physique
? Connaissances bureautiques des logiciels standards et d'internet

Qui sommes-nous ?

La commune de LIMAY (Yvelines), 17631 habitants, entre Parc naturel du Vexin français et rive de Seine, membre de la Communauté urbaine Communauté Urbaine Grand Paris Seine & Oise située à 50 km à l'ouest de PARIS

À propos de l'offre

  • Envoyer CV et lettre de motivation
    Monsieur le Maire : recrutement@ville-limay.fr
    5 avenue du Président Wilson
    78520 LIMAY

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint administratif , Adjoint d'animation

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 03/01/2025
  • Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie

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