Médiateur(trice) environnement - Com. Com. Alpes-Provence-Verdon "Sources de lumière"

Référence : O004240823000678

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Saint-André-les-Alpes
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 24/09/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Le/la médiateur(trice) environnement est en charge de l'élaboration et la déclinaison de la stratégie de communication et de la sensibilisation de différents publics autour des enjeux d'Environnement (Prévention et réduction des déchets, GEMAPI, Prévention des Risques Naturels Majeurs...) en lien étroit avec les services en charge de la gestion de ces compétences et des élus.
Une ambition particulièrement forte étant fixée sur la prévention et la réduction des déchets, le/la médiateur(trice) environnement est également en charge de la déclinaison et la mise en ½uvre de plusieurs actions en lien direct avec le Programme Local de Prévention des Déchets Ménagers et Assimilés (PLPDMA), et en particulier la démarche de gestion séparée des biodéchets et l'animation des sites de compostage partagé.
Le contact direct très fréquent avec le public, les usagers, les cibles de la communication.

Emploi permanent de catégorie C- adjoint d'animation territorial
Temps complet
Fonctionnaire ou à défaut contrat de droit public d'une durée d'un à trois ans

- Mise en place et pilotage des actions à venir en matière de gestion des déchets
- Élaboration d'un plan de communication annuel et pluriannuel
- Réalisation des outils de communication (affiches, communiqués de presse, publications réseaux sociaux...) et création de visuels pédagogiques et ludiques
- Animation des sites de compostage partagé existants et accompagnement de la démarche de dépliement de nouveaux sites
- Animation et sensibilisation auprès de divers publics (scolaires, Grand Public, élus...)
- Relation avec les partenaires (Sydevom, Syndicats...)

Profil recherché

Diplôme : Bac+2 dans le domaine de l'animation, de la communication
Diplôme de guide-composteur ou de maître-composteur
Expérience : Souhaitée dans le domaine de l'animation, la médiation aux enjeux d'environnement
Savoirs : Connaissance générale des collectivités territoriales ; Connaissance technique, réglementaire de la gestion des déchets et de ses enjeux (tous types de déchets) ; Connaissance des problématiques environnementales (gestion des milieux aquatiques, eau, assainissement, risques naturels) etc.
Savoir-faire : Utiliser des logiciels de graphisme et de montage (CANVA, Suite Adobe) ; Monter et gérer un projet d'animation ; Rédiger des documents en fonction des publics-cibles
Elaborer tous types de supports de communication ; Excellent rédactionnel
Savoir-être : Respecter les obligations de neutralité et discrétion professionnelle ; Savoir respecter les délais, être rigoureux ; Aisance à l'oral ; Adaptabilité ; Sens de l'organisation ; Autonomie.

À propos de l'offre

  • Candidatures
    (CV et lettre de motivations)
    à adresser dès que possible

    Poste à pourvoir à compter du 30 septembre 2024

    A
    Monsieur le Président de la CCAPV,
    en précisant l'intitulé du poste.

    * ressources-humaines@ccapv.fr

    * Service Ressources Humaines
    Communauté de Communes
    Alpes Provence Verdon,
    97, Zone artisanale, BP 2
    04 170 SAINT ANDRE LES ALPES

    Tél : +33 4 92 83 68 99
    https://ccapv.fr/

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation

  • Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 30/09/2024
  • Chargée / Chargé de la promotion environnement/développement durable

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