Médiathécaire - Ville D'AURAY
Référence : O056250710002348
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Auray
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La Ville d'AURAY (Morbihan) - 14 825 habitants
recrute
pour la médiathèque
Un Médiathécaire (H/F)
en charge du développement de l'accessibilité et des publics éloignés
à temps complet
par voie de mutation, à défaut contractuelle
Cadre d'emploi des assistants territoriaux de conservation du patrimoine
et des bibliothèques
Dans le cadre de la mise en ½uvre de son projet culturel, la Ville d'Auray réaffirme son engagement en faveur des droits culturels et de l'accès à la culture pour toutes et tous. Pour renforcer cette dynamique, la Ville ouvre un poste de médiathécaire dédié au développement et au renforcement des actions en direction des publics éloignés, empêchés ou en situation de handicap.
Développement des services d'accessibilité
* Concevoir et mettre en ½uvre des services favorisant l'accès aux cultures pour les personnes en situation de handicap, dans une logique de droits culturels.
* Développer des ressources et dispositifs adaptés aux publics en situation de handicap ou empêchés de lire : collections spécifiques, outils de lecture numérique, dispositifs d'accueil inclusifs.
* Accompagner et sensibiliser les équipes à une approche métier inclusive.
* Coordonner les partenariats avec les acteurs spécialisés (IME, établissements de santé, associations).
* Participer à l'élaboration de bilans et de dossiers de demande de subventions.
Accueil et collections
* Assurer un temps de présence régulier pour l'accueil du public : inscription, conseil, rangement, accompagnement aux services proposés.
* Concevoir et animer des temps de médiation en lien avec la programmation du service.
* Participer à la gestion, au traitement et à la valorisation des collections.
* Contribuer à la communication interne et externe du service.
* Assurer une veille professionnelle et réglementaire sur les thématiques du poste.
Actions hors les murs et en direction des publics éloignés ou empêchés
* Concevoir, piloter et évaluer les projets de médiation hors les murs à destination de publics isolés ou non usagers.
* Mettre en ½uvre une médiation culturelle qui valorise l'expression, l'autonomie et la capacité d'agir des personnes.
Profil recherché
QUALITÉS REQUISES :
* Diplôme supérieur en métiers du livre, médiation culturelle ou sociale (Bac +3 minimum).
* Expérience confirmée en bibliothèque ou médiation culturelle, avec conduite de projets.
SAVOIRS :
* Maîtrise des outils bibliothéconomiques et numériques.
* Expertise dans les champs de l'inclusion, des publics spécifiques et des droits culturels.
* Maitrise des outils de communication.
SAVOIR-FAIRE :
* Travail en mode projet.
* Encadrement d'équipe.
SAVOIR-ÊTRE :
* Autonomie, esprit d'initiative.
* Adaptabilité.
* Qualités relationnelles.
* Aptitude à travailler en équipe et en réseau.
* Organisation et planification.
À propos de l'offre
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* Poste à temps complet du mardi au samedi, travail ponctuellement en soirée.
* Déplacements réguliers sur le territoire (permis B souhaité).
* Port de charges (collections, matériel mobile de médiation, mobilier léger...).
* Rémunération : statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle + CNAS et amicale du personnel.
* Poste à pourvoir le 1er octobre 2025.
Adresser lettre de motivation et curriculum vitae, copies du(des) diplôme(s)
par courrier à :
Madame le Maire d'AURAY - DRH - RECRUT médiathécaire accessibilité
100, place de la République - BP 10610 - 56406 AURAY
ou par courriel (PJ sous format pdf) à : drh@ville-auray.fr
au plus tard le 22 août 2025 -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant de conservation, Assistant de conservation principal de 1ère classe, Assistant de conservation principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/10/2025
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Bibliothécaire
