Médiathécaire (h/f) - Grand Paris Sud Est Avenir (T11)
Référence : O094251127001040
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Créteil
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Depuis la reconnaissance de l'intérêt territorial des équipements culturels et
sportifs en décembre 2016, GPSEA assure la gestion de 20 médiathèques-ludothèques. L'exercice de cette compétence s'appuie à la
fois sur la charte de coopération précisant les engagements du Territoire vis-à-vis des communes (gouvernance partagée) et sur une
volonté politique d'harmonisation et de modernisation du service offert à la population. De plus, un accord-cadre entre GPSEA et
l'Etat en faveur du développement de l'accès à la culture pour tous définit les orientations stratégiques de la collectivité et de ses
équipements culturels. Les médiathèques d'Alfortville, une médiathèque centrale et une médiathèque de quartier, 28 agents, au sein
d'un réseau de lecture publique, proposent une offre de service riche et diversifiée, dans le cadre d'un projet d'établissement en
cours d'actualisation " éco et égaux " responsable. Très intégrées dans le tissu local, les médiathèques jouent un rôle culturel et social
crucial. Leur organisation interne croise un fonctionnement par équipe et des missions transversales : action culturelle &
partenariats, accueil, communication & numérique, politique documentaire.
Depuis la reconnaissance de l'intérêt territorial des équipements culturels et
sportifs en décembre 2016, GPSEA assure la gestion de 20 médiathèques-ludothèques. L'exercice de cette compétence s'appuie à la
fois sur la charte de coopération précisant les engagements du Territoire vis-à-vis des communes (gouvernance partagée) et sur une
volonté politique d'harmonisation et de modernisation du service offert à la population. De plus, un accord-cadre entre GPSEA et
l'Etat en faveur du développement de l'accès à la culture pour tous définit les orientations stratégiques de la collectivité et de ses
équipements culturels. Les médiathèques d'Alfortville, une médiathèque centrale et une médiathèque de quartier, 28 agents, au sein
d'un réseau de lecture publique, proposent une offre de service riche et diversifiée, dans le cadre d'un projet d'établissement en
cours d'actualisation " éco et égaux " responsable. Très intégrées dans le tissu local, les médiathèques jouent un rôle culturel et social
crucial. Leur organisation interne croise un fonctionnement par équipe et des missions transversales : action culturelle &
partenariats, accueil, communication & numérique, politique documentaire.
Profil recherché
Depuis la reconnaissance de l'intérêt territorial des équipements culturels et
sportifs en décembre 2016, GPSEA assure la gestion de 20 médiathèques-ludothèques. L'exercice de cette compétence s'appuie à la
fois sur la charte de coopération précisant les engagements du Territoire vis-à-vis des communes (gouvernance partagée) et sur une
volonté politique d'harmonisation et de modernisation du service offert à la population. De plus, un accord-cadre entre GPSEA et
l'Etat en faveur du développement de l'accès à la culture pour tous définit les orientations stratégiques de la collectivité et de ses
équipements culturels. Les médiathèques d'Alfortville, une médiathèque centrale et une médiathèque de quartier, 28 agents, au sein
d'un réseau de lecture publique, proposent une offre de service riche et diversifiée, dans le cadre d'un projet d'établissement en
cours d'actualisation " éco et égaux " responsable. Très intégrées dans le tissu local, les médiathèques jouent un rôle culturel et social
crucial. Leur organisation interne croise un fonctionnement par équipe et des missions transversales : action culturelle &
partenariats, accueil, communication & numérique, politique documentaire.
Qui sommes-nous ?
Territoire de la Métropole du Grand Paris, GPSEA, Grand Paris Sud Est Avenir réunit 16 communes* du Val-de Marne pour une population de 321 769 habitants (INSEE 2020), répartie sur près de 100 km² des portes de Paris à l'orée de la Brie.
Chaque jour, au sein de la collectivité, 74 élus et 1 200 agents mettent tout en oeuvre pour bâtir un territoire durable, inclusif et solidaire.
1200 agents investis dans les métiers des filières techniques (bâtiments, voirie, assainissement, propreté urbaine, restauration collective, collecte des déchets, hygiène, numérique...), sportives et culturelles (lecture publique, danse, musique, théâtre, sports aquatiques...) et administratives (droit, finances, achats publics...).
La diversité des provenances, des personnalités et des expertises de nos agents constitue la richesse de GPSEA, richesse à la mesure de l'ambition du territoire.
En 2023, GPSEA a réalisé entre autres projets, une soixantaine d'opérations de travaux sur les voiries et les réseaux d'assainissement et d'eaux pluviales, une dizaine d'opérations de construction, de réhabilitation ou de rénovation des équipements culturels et sportifs du Territoire, 60 opérations d'aménagement...
Vous aussi, vous avez de l'ambition pour votre carrière. Alors, postulez ! Et rejoignez-nous.
*Alfortville, Boissy-Saint-Léger, Bonneuil-sur-Marne, Chennevières-sur-Marne, Créteil, La Queue-en-Brie, Le Plessis-Trévise, Limeil-Brévannes, Mandres-les-Rose
À propos de l'offre
-
Créer votre compte candidat et joindre une lettre de motivation et votre CV à
Monsieur le Président
via le lien :
Renseignement auprès de
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint du patrimoine, Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe, Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 26/01/2026
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*Chargée / Chargé de bibliothèque*
