Médiathécaire secteur jeunesse (h/f) - Le Blanc-Mesnil
Référence : O093250326000581
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Le Blanc-Mesnil
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Au sein d'un réseau des médiathèques, et sous l'autorité du responsable de secteur jeunesse ou du responsable secteur Ados - Adultes. Il sélectionne et enrichit les ressources documentaires dans le cadre du projet et des objectifs du développement de la médiathèque. Participe à la conception et à la mise en ½uvre de services aux usagers. Conserve et assure la promotion des collections. Il pourrait également être amené à travailler en transversalité suivant les projets réalisés par le responsable du développement des services numériques et de la communication.
Service public et rangement quotidien :
- Réaliser toutes les tâches relevant de l'accueil, de la gestion des publics, du rangement et du classement des documents
- Accompagner le public dans l'usage du matériel numérique mis à disposition
- Appliquer et faire appliquer les règles d'hygiène et de sécurité relatives au lieu et aux différentes activités
Circuit des documents :
- Contribuer à l'identification des besoins de la population à desservir en matière de culture, formation et information
- Organiser les acquisitions et le catalogage dans les domaines documentaires attribués
- Participer à la constitution, la gestion, la mise en valeur et la promotion des collections physiques et en ligne, en application de la politique documentaire retenue
Animations :
- Proposer, concevoir et mettre en ½uvre des actions culturelles, éducatives, numériques et de loisir, menées dans la médiathèque et hors les murs, régulières ou événementielles, en application de la politique d'animation retenue
- Accueillir les groupes/les classes
Communication et valorisation des collections :
- Participer à la mise en valeur et la promotion des collections et des actions culturelles menées
- Participer à l'alimentation du portail documentaire
- Maintenir l'affichage en section à jour
Profil recherché
Savoirs
- Avoir une culture générale portant sur le champ et les évolutions de la littérature, des sciences, des arts
- Connaitre le vocabulaire professionnel, circuits et procédures de traitement des documents
- Connaitre le fonctionnement des outils professionnels
- Connaitre l'outil informatique, le web et les réseaux sociaux
- Connaitre les publics spécifiques au secteur
- Connaitre l'organisation du classement des documents
- Connaitre l'offre éditoriale couvrant un ou plusieurs domaines documentaires
Savoirs faire
Utiliser les logiciels courants et spécifiques aux médiathèques
- Savoir organiser son travail, savoir rendre compte de son activité
- Savoir évaluer les besoins au regard d'objectifs de politiques publiques ou en termes d'optimisation du fonctionnement de son secteur
- Maitriser les techniques d'accueil du public avec amabilité
Savoir être
Être dynamique et apte au travail en équipe
Faire preuve de neutralité et de discrétion
Être rigoureux et polyvalent
Expérience similaire souhaitée
Niveau bac + 2 souhaité
Nocturnes
Ouverture du service le samedi
Déplacements dans le cadre des activités
Qui sommes-nous ?
Situé entre Paris et l'aéroport Charles de Gaulle, Le Blanc-Mesnil bénéficie d'une situation géographique idéale grâce à l'implantation des 2 gares du Grand Paris et l'accès direct aux autoroutes A3 et A1. Commune de 59 000 habitants, Le Blanc-Mesnil est un territoire dynamique et attractif.
À propos de l'offre
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Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Mairie, place Gabriel Péri
93156 LE BLANC-MESNIL CEDEX
ou par mail : recrutement@blancmesnil.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint du patrimoine, Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe, Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe, Assistant de conservation, Assistant de conservation principal de 1ère classe, Assistant de conservation principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/07/2025
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Bibliothécaire
