Moniteur Éducateur (F/H)
Référence : EPIDE_2024-2615
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Établissement Pour l'Insertion Dans l'Emploi (EPIDE)
- Localisation : Centre EPIDE de Cambrai
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Reprise à même niveau de rémunération pour les fonctionnaires + 110€ brut/mois + 25€ brut/nuit € brut/an
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Au sein du service éducation citoyenneté, vous participez à l’acquisition des savoir-être, de l’autonomie et de la citoyenneté pour faciliter l’insertion sociale et professionnelle des volontaires (jeunes de 17-25 ans) en encadrant leurs activités.
Concrètement, le poste consiste à :
Veiller sur les volontaires (accueil, accompagnement, transport) de jour comme de nuit et à leur assiduité en maintenant le cadre structurant de l’EPIDE ;
Encadrer la vie collective des volontaires dont les travaux d’entretien collectif (TEC) et participer aux temps de cohésion ;
Animer des séquences pédagogiques, des activités sportives/culturelles/ artistiques, des ateliers d’expression et des actions citoyennes pour permettre aux volontaires d’acquérir des compétences sociales ;
Contribuer à l’éducation des volontaires en menant des entretiens de remédiation et en évaluant leur autonomie ;
Assurer le reporting dans le logiciel interne de suivi des volontaires (NAMe).
Profil recherché
Niveau d’expérience : minimum 2 ans dans l’encadrement d’un public jeune en difficulté
Qualification : Diplôme d'État de moniteur éducateur (DEME) ou Diplôme d'État d'accompagnant éducatif et social (DEAES)
Compétences techniques :Accompagnement éducatif et social
Organisation d’activités socioculturelles
Technique pédagogique
Conduite d’entretien
Qualités personnelles :Être à l'écoute et faire preuve d'empathie
Gestion du stress
Travail en équipe
Résolution de conflits et médiation
Les indispensables :Titulaire du permis B pour accompagner les volontaires aux activités extérieures
Apte à la pratique du sport
Autres expériences ou formations compatibles avec le poste : ancien(ne) militaire, animateur(trice) socio-éducatif(ve), assistant(e) d’éducation, formation dans le sport (BPJEPS), agent(e) de sécurité, etc.
Qui sommes-nous ?
Descriptif du service
L’EPIDE - Établissement Pour l’Insertion Dans l’Emploi - est un opérateur intensif avec hébergement, spécialisé dans l’insertion sociale et professionnelle des jeunes de 17 à 25 ans les plus éloignés de l’emploi, avec ou sans diplôme, en cumul de vulnérabilité. Dans ses 20 centres, ces jeunes sont accueillis en internat dans un cadre structuré où ils vivent les valeurs de la République au quotidien. Construire et réussir son projet professionnel, acquérir une formation générale et spécialisée, apprendre à prendre soin de soi et des autres sont les objectifs partagés par les volontaires et les 1100 professionnels qui les accompagnent. Depuis sa création en 2005, l’EPIDE a formé près de 40 000 citoyens responsables.
À travers sa mission et ses valeurs de confiance, de discipline et de responsabilité, l’EPIDE accompagne des jeunes volontaires dans la construction de leur avenir. Vous souhaitez donner du sens à votre travail en participant au déploiement de ce dispositif unique d’accompagnement et d’insertion ? Rejoignez-nous ! www.epide.fr
À propos de l'offre
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Contrat :CDI (droit public) – Poste également ouvert aux fonctionnaires par voie de détachement
Horaires : travail en 3x8
Temps plein (39h/semaine) du lundi au vendredi
25 congés payés + 22 RTT par an - disponibles dès la première année
Rémunération :entre 1887€ brut/mois et 2237€ brut/mois (reprise d’ancienneté) + 25€ brut/nuit
Déplacements : fréquents au niveau départemental voire régional
Cadre structurant d’inspiration militaire : tenue uniformisée, ordre serré, cérémonie des couleurs, etc.
Vos avantages
Cantine : 4,18€ le repas (entrée, plat, dessert) – repas pris en charge pendant les heures de travail
Supplément familial de traitement (SFT) en fonction du nombre d'enfants à charge
Remboursement transports en commun à hauteur de 75%
Prime individuelle allant jusqu’à 10% du salaire annuel
Participation employeur à la mutuelle : 15€ brut/mois
Partenariat mutuelle : MGAS et MGEN
Chèques-cadeaux Noël : 150€
Allocation rentrée scolaire : 70€ par enfant scolarisé -
Vacant à partir du 03/06/2024
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Educatrice / Educateur
