NEUROPSYCHOLOGUE 70 % CONSULTATION MEMOIRE ET HDJ DIAGNOSTIC GERIATRIQUE H/F

Référence : 2024-1465266

  • Fonction publique : Fonction publique Hospitalière
  • Employeur : Centre hospitalier de Cornouaille Quimper-Concarneau
    CENTRE HOSPITALIER DE CORNOUAILLE QUIMPER-CONCARNEAU
  • Localisation : 14 bis avenue Yves Thépot 29000 QUIMPER
Domaine: Médical et paramédical

Date limite de candidature : 01/03/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Le Service de la Consultation Mémoire accueille des adultes majeurs et des personnes âgées ayant des atteintes neurologiques, dégénératives, traumatiques, psychologiques, addictives… Sur les 40% de cette activité, 30% sont dédiés à la réalisation d'évaluations neuropsychologiques, les 10% restants comprenant un soutien aux patients et aidants, des séances de réhabilitation cognitive et des ateliers mémoire.

 L'hôpital de jour de diagnostic gériatrique accueille une population âgée de plus de 70 ans durant une journée. Ce service offre une évaluation gérontologique pluridisciplinaire afin d'établir un diagnostic et proposer une prise en charge adaptée. Les 30% de cette activité concernent exclusivement des évaluations neuropsychologiques d'aide au diagnostic.

Profil recherché

 Formation - parcours :

Licence + Master 2 ou DESS de psychologie clinique, pathologique,… spécialisé en neuropsychologie.

De préférence, expérience professionnelle dans des unités en lien avec les troubles neurologiques et neurodégénératifs de l’adulte et de la personne âgée.

Niveau d'études minimum requis

  • Niveau Niveau 7 Master/diplômes équivalents
  • Spécialisation Psychologie

Compétences attendues

Compétences :

Organisationnelles
- Maintien d'une polyvalence professionnelle,

- Adaptabilité aux exigences de travail en équipe pluridisciplinaire,

- Qualité d'organisation, de ponctualité,

- Sens des responsabilités.

Pédagogiques
- Partage et transmissions de savoirs,

- Actualisation des connaissances professionnelles par le biais de participation aux formations,

- Restitution des formations individuelles et/ou collectives aux équipes soignantes,

- Capacités à encadrer des étudiants neuropsychologues et des nouveaux agents.

Relationnelles

- Discrétion et respect du secret professionnel,

- Capacité d'écoute, ouverture d'esprit tant envers les personnes soignées et leurs familles/entourage qu'envers l'ensemble des acteurs du soin,

- Respect de l'intimité de la personne,

- Qualités relationnelles,

- Sens de l'observation,

- Esprit d'équipe et d'initiative,

- Autonomie,

- Disponibilité,

- Facultés d'adaptation, d'organisation et dynamisme.

Qui sommes-nous ?

Implanté au cœur des villes de Quimper et Concarneau, le Centre Hospitalier de Cornouaille s’engage à offrir des soins à la pointe de la technologie tout en assurant des services de proximité. Avec ses 1 150 lits, plus de 190 places en ambulatoire et 2 500 naissances par an, l'établissement est reconnu sur son territoire de santé.

Venez rejoindre les équipes du Centre Hospitalier de Cornouaille !

Nous sommes 3 200 professionnels à y travailler quotidiennement pour l’accueil et la prise en charge des patients et résidents.

À propos de l'offre

  • Conditions d'emploi :  

    Le poste est à pourvoir par Mutation, Détachement.

    CDD 6 mois avec possibilité d’évolution du contrat en CDI.

    Des avantages :

    ·         Avec le remboursement à hauteur de 75% de votre abonnement de transport en commun

    ·         Pour les trajets en vélo, trottinette ou en covoiturage, il existe un forfait « mobilités durables »

    ·         Un restaurant du personnel est à disposition avec un coût du repas réduit

    ·         Des prestations sociales

    ·         Des chèques-cadeaux à Noël pour les enfants du personnel.

     Un équilibre vie personnelle / vie professionnelle :

    ·         Horaires : forfait jour

    ·         25 congés annuels + 20 RTT + 2 congés hors-saison

    ·         Un compte épargne temps (sous condition d’ancienneté : 1 an).

    Une politique des Ressources Humaines dynamique :

    ·         Une offre de formation complète

    ·         Un accompagnement individuel des professionnels dans leurs carrières

    ·         L’établissement propose de la mobilité interne.

    Dépôt de candidature : Le dossier de candidature (Lettre de motivation, CV détaillé, copie diplômes) est à adresser au Directeur des Ressources Humaines et des Relations Sociales - CH CORNOUAILLE - 14 BIS AVENUE YVES THEPOT – 29107 QUIMPER CEDEX

    ou par mail à job-ref-ojwaurbdze@candidature.beetween.com.

  • Les jours de présence sont fixés les mardis, mercredis et vendredis en journées et le jeudi matin (modifiables).

  • Vacant à partir du 15/03/2024

  • Psychologue

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