Opérateur de vidéo protection (F/H) - MAIRIE DE VIENNE
Référence : O038250625001000
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Vienne
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Le Centre de Supervision Urbain de la Direction de la sécurité et de la tranquillité publique de Vienne recrute un opérateur de vidéo protection (F/H) chargé(e) d'assurer la gestion de moniteurs écrans et de pupitres de télécommande du dispositif de vidéo-protection urbaine selon des procédures et un mode opératoire définis.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o038250625001000-operateur-video-protection-h?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
* Utiliser et maîtriser le système d'exploitation vidéo
* Aptitude à maîtriser une situation d'alerte (calme, sang froid et discernement)
* Aisance à travailler avec l'outil informatique et à communiquer
* Aptitude à appliquer strictement des procédures techniques, à transmettre clairement des consignes et rendre compte à sa hiérarchie
* Expérience sur un poste similaire souhaitée ou expérience dans le milieu de la sécurité appréciée
* Bonne connaissance des partenaires institutionnels
* Capacité à suivre la formation puis à appliquer la réglementation en matière de vidéo protection, d'exploitation, d'archivage et de destruction des images
À propos de l'offre
-
Merci d'adresser vos candidatures sur la boîte mail dédiée: recrutement@mairie-vienne.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint administratif , Adjoint technique
-
Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
-
Vacant à partir du 01/11/2025
-
Agente locale / Agent local de tranquillité publique
