OPERATEUR ET DEVELOPPEUR DE LA GESTION TECHNIQUE DES BATIMENTS - Communauté Urbaine Caen La Mer
Référence : O014251208000793
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Caen
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Au sein de la direction des bâtiments, le service des ateliers techniques est composé de plusieurs domaines d'interventions appartenant aux corps de métier du bâtiment. Sa principale mission est d'assurer l'entretien du patrimoine immobilier de la ville de Caen, de son CCAS de la Communauté urbaine Caen la mer.
Vous assurez la maintenance, la conduite et le développement du système d'exploitation de la Gestion Technique
des Bâtiments (GTB).
- Contrôler les paramétrages des points d'alarmes, mesures, commandes et régulations,
- Assurer la conduite des installations thermiques et électriques (chauffage, productions de l'eau chaude sanitaire,
climatisation, ventilation, production de froid),
- Gérer les programmations horaires en fonction des différentes demandes des services utilisateurs,
- Garantir l'assistance technique auprès des agents de l'équipe thermique,
- Participer aux études de développement de rénovations des installations GTB,
- Assurer le suivi des travaux de rénovation,
- Assurer la programmation et la conduite des équipements GTB sur les systèmes en place (DESIGO CC, XWORKS+,
ABT),
- Développer l'imagerie dynamique du système en CAO/DAO (Supervision DESIGO CC),
- Transmettre les informations nécessaires à l'élaboration des bilans des consommations d'énergie,
- Appliquer le règlement intérieur relatif à l'hygiène et la sécurité au travail,
- Vérifier le bon fonctionnement des installations thermiques et GTB, après réception des travaux de rénovation ou de
création réalisés par entreprise,
- Assurer la MAO (maintenance par ordinateur)
Profil recherché
Recruté(e) par voie statutaire (titulaire ou lauréat de concours) à défaut recruté(e) par voie contractuelle, vous êtes
titulaire d'une formation supérieure génie climatique ou électrotechnique et disposez de bonnes connaissances en matière de régulation et programmation - Une expérience sur un poste similaire serait un atout - Vous connaissez les principes du fonctionnement des chaudières, brûleurs, régulateurs, pompes ainsi que les composants mécaniques, électriques et parties d'automatisme (capteurs…) - Vous utilisez aisément les logiciels bureautiques de l'environnement Windows (Excel, Word, Outlook…), les logiciels de programmation (BAC NET), les applications liées au système (DESIGO CC, XWORK+, ABT) et les applications liées au métier de l’informatique (Transport de données par réseau IP) - Titulaire du permis B, vous détenez idéalement une habilitation électrique B2V/BR/BC/HO et un CACES Nacelles 1B et 3B - Vous faites preuve d'autonomie, de polyvalence, de rigueur, de disponibilité et d'initiative tout en sachant appliquer les règles et consignes de votre hiérarchie -
Vous savez rendre compte - Vous avez un bon relationnel et savez travailler en équipe.
CONDITIONS D'EXERCICE LIEES AU POSTE
Poste à pourvoir au 1er avril 2026 - Travail de bureau et déplacements fréquents sur le terrain avec véhicule de service - Poste informatique avec logiciels nécessaires au fonctionnement du système + ordinateur portable.
Horaires irréguliers/aménagés entre 07 h 30 et 18 h 30 en fonction des obligations de service public - Interventions
ponctuelles le soir et/ou le week-end pour assurer des missions spécifiques ou urgentes - Outillage spécifique et téléphone
portable - Port des EPI – Participer à l’astreinte Cadre technique.
À propos de l'offre
-
Avantages collaborateurs : Participation complémentaire santé sous conditions – Adhésion à une garantie prévoyance
maintien de salaire au choix – Titres restaurant – Participation aux frais de transport collectif ou forfait mobilité – Comité de
Loisirs et de l’Action Sociale – Conciergerie – Association sportive et de loisirs -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien, Technicien principal de 1ère classe, Technicien principal de 2ème classe
-
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
-
Vacant à partir du 01/02/2026
-
Chargée / Chargé de maintenance générale des bâtiments
