Opérateur logistique
Référence : 2026-2192406
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
-
Employeur :
CROUS Antilles Guyane
Crous Antilles Guyane - Localisation : Crous Antilles Guyane - sites de Guadeloupe
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
-
Nature du contrat
CDD de 6 mois
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Poste basé sur le site de Pointe à pitre à Fouillole avec interventions possibles à Bergevin.
Les activités principales sont les suivantes:
-Exécuter les travaux de nettoyage et d’entretien des locaux et équipements,
-Effectuer la manutention des mobiliers, des matériels et des produits,
-Veiller au bon état des locaux, des biens et du matériel et informer les responsables,
-Jouer un rôle de sensibilisation au respect de la propreté,
-Assurer les états des lieux d’entrée et de sortie,
-Possibilité d'assurer le service des poubelles,
-Appliquer les règles d’hygiène, de santé et sécurité au travail en vigueur,
-Veiller à l’application des mesures d’économie d’énergie,
-Participer à l’écoute des étudiants et à la qualité de leur accueil.
- Surveiller l’état de bon fonctionnement des installations,
- Etablir une demande d’intervention directe, soit une demande d’intervention spécialisée,
- Assurer les interventions de premier niveau,
- Entretenir les installations extérieures,
- Participer également en cas de besoin à toutes manutentions lourdes,
- Effectuer les travaux préparatoires aux interventions spécialisées,
- Relever les compteurs, effectuer les réglages simples,
- Possibilité de gérer les stocks (outils et matériaux) et procéder à l’évaluation quantitative des besoins en matériels,
- Entretenir l’outillage utilisé et l’atelier,
- Remettre les locaux en état après son intervention,
- Assurer un rôle de sensibilisation au respect de la sécurité, des installations, et des économies d’énergie,
- Proposer des améliorations de fonctionnement,
- Possibilité d'assurer les états des lieux d’entrée et de sortie,
- Possibilité d'assurer le service des poubelles et leur nettoyage.
Profil recherché
Connaissances :
-Connaissance et utilisation des produits, matériels et techniques de nettoyage,
-Connaissance du type de surface et des objets à traiter,
-Connaissance des techniques de manutention,
-Maîtrise du maniement des matériels de cuisine et de nettoyage (manuels et automatiques),
-Connaissance des règles d’hygiène de santé et sécurité au travail en vigueur.
Connaissances techniques de base aux métiers du bâtiment,
- Connaissance des règles de conformité et d’hygiène, de santé et de sécurité au travail en vigueur,
- Connaissance des techniques de manutentions lourdes,
- Connaissance approfondie des différents réseaux de fluides de l’établissement et du dispositif d’économie
d’énergie
Savoir-faire
-Mettre en œuvre les techniques de nettoyage
-Appliquer les normes, procédures et règles
-Travailler en équipe
-Savoir planifier et respecter les délais
-Accueillir et prendre des messages
- Habilitation électrique,
- Economie d’énergie,
- Formation technique générale,
- Gestuelle et ergonomie,
- Hygiène, santé et de sécurité au travail.
Savoir-être
-Maitrise de soi
-Sens de l’organisation
-Capacité d’adaptation
Niveau d'études minimum requis
- Niveau Niveau 3 Diplômes équivalents au CAP/BEP
Compétences attendues
Connaissances :
-Connaissance et utilisation des produits, matériels et techniques de nettoyage,
-Connaissance du type de surface et des objets à traiter,
-Connaissance des techniques de manutention,
-Maîtrise du maniement des matériels de cuisine et de nettoyage (manuels et automatiques),
-Connaissance des règles d'hygiène de santé et sécurité au travail en vigueur.
Connaissances techniques de base aux métiers du bâtiment,
- Connaissance des règles de conformité et d'hygiène, de santé et de sécurité au travail en vigueur,
- Connaissance des techniques de manutentions lourdes,
- Connaissance approfondie des différents réseaux de fluides de l'établissement et du dispositif d'économie
d'énergie
Savoir-faire
-Mettre en œuvre les techniques de nettoyage
-Appliquer les normes, procédures et règles
-Travailler en équipe
-Savoir planifier et respecter les délais
-Accueillir et prendre des messages
- Habilitation électrique,
- Economie d'énergie,
- Formation technique générale,
- Gestuelle et ergonomie,
- Hygiène, santé et de sécurité au travail.
Savoir-être
-Maitrise de soi
-Sens de l'organisation
-Capacité d'adaptation
Localisation
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Personnes à contacter
Qui sommes-nous ?
Le périmètre du Crous des Antilles et de la Guyane s'étend sur les 3 académies de Guadeloupe, de Martinique et de Guyane.
Les services centraux du Crous se situent en Guadeloupe (Pointe-à-Pitre). Deux Clous sont implantés l’un en Martinique, l’autre en Guyane, et un Directeur de site est en charge de la Guadeloupe.
Le Crous exerce ses missions d’amélioration des conditions de vie des étudiants dans le cadre de partenariats avec les établissements d’enseignement supérieur et les collectivités territoriales. Il assure ainsi un accompagnement social, au travers de la gestion des bourses et des aides financières directes, de l’hébergement, de la restauration universitaire ou du soutien aux actions culturelles.
À propos de l'offre
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Champs des relations : autres services de l’établissement
Télétravail : Non
Astreintes : Oui
Déplacements : oui
Logement de fonction : Oui
Autres :
Dans le cadre de ses missions et lorsque la continuité du service est engagée, l'agent peut être appelé, dans la prolongation cohérente de ses activités principales, à se voir confier toute autre tâche de restauration ou des autres services. Dans les cas particuliers de sous-service, ou dans les cas exceptionnels (notamment urgence et remplacement) de rupture de service, l'agent peut être amené temporairement, sur décision de l'autorité de gestion de proximité, à exercer des activités relevant du même emploi-type de qualification comparable et sous réserve des aptitudes, des compétences et de formation requise par celui-ci. Lorsque les fonctions temporairement occupées le justifient, un complément indemnitaire égal à la différence de rémunération de celles-ci avec celles ordinairement occupées par l’agent lui est versé au prorata temporis
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Personne à contacter pour plus d'informations :
Sylvain BREDON
Telephone : 0590 89 88 90 - 0590 32 83 27- 0690 74 16 16
Les candidatures accompagnées d'une lettre de motivation, d'un curriculum vitæ, doivent parvenir au plus tard le 20 février 2026 à :
drh@crous-antillesguyane.fr
Mettre en copie : : sylvain.bredon@crous-antillesguyane.fr -
Vacant à partir du 01/03/2026
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Chargée / Chargé d'entretien des locaux
