Ouvrier agricole polyvalent - Soigneur d'équidés H/F
Référence : AGRI_2025-11345
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : IFCE
- Localisation : 19370 CHAMBERET
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Selon grille en vigueur € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Placé(e) sous l'autorité hiérarchique du responsable du plateau technique de Chamberet
l’agent(e) sera chargé(e) des missions et activités suivantes :
Missions :
L’agent devra mettre en oeuvre et réaliser les tâches liées à l’élevage équin et la gestion de la station (130 ha d’herbages, 130 chevaux d’élevage et infrastructures).
Activités principales :
- Participer aux travaux d’entretien de la station et de son matériel
- Participer aux travaux agricoles saisonniers
- Participer aux travaux expérimentaux
- Assurer les soins et entretien des chevaux
- Participer à des activités d’animation et de promotion de la station
- Suivre les formations proposées pour ces activités
Profil recherché
Niveau d’études : Pas de diplôme exigé
BPREA (Brevet Professionnel de Responsable d’Exploitation Agricole) ou équivalent apprécié
Et / Ou
Expérience exigée d'1 année au moins sur un poste identique.
Savoir-faire :
• Maîtrise de la manipulation des équidés,
• Maitrise des techniques relatives aux soins, à l'alimentation et à l'hygiène de la vie des chevaux
• Maitrise de la conduite d'engin agricoles
• Etre autonome sur l'ensemble des taches liée à la récolte du fourrage
Savoir-être :
• Capacité à travailler en équipe
• Etre polyvalent et savoir s'adapter (changement d'activités en cours d'année)
• Etre réactif
Compétences attendues
Niveau d'études : Pas de diplôme exigé
BPREA (Brevet Professionnel de Responsable d'Exploitation Agricole) ou équivalent apprécié
Et / Ou
Expérience exigée d'1 année au moins sur un poste identique.
Savoir-faire :
• Maîtrise de la manipulation des équidés,
• Maitrise des techniques relatives aux soins, à l'alimentation et à l'hygiène de la vie des chevaux
• Maitrise de la conduite d'engin agricoles
• Etre autonome sur l'ensemble des taches liée à la récolte du fourrage
Savoir-être :
• Capacité à travailler en équipe
• Etre polyvalent et savoir s'adapter (changement d'activités en cours d'année)
• Etre réactif
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Qui sommes-nous ?
L'Institut français du cheval et de l'équitation est un établissement public administratif sous double tutelle des deux Ministères suivants : le Ministère de l'agriculture et de la souveraineté alimentaire (MASA) et le Ministère des sports, de la jeunesse et de la vie associative (MSJVA). L'IFCE est au service des acteurs de la filière équine avec pour principales missions de :
- Contribuer à la mise en œuvre des politiques de l'Etat en faveur de la ilière équine : notamment la traçabilité zootechnique et sanitaire des équidés, l'appui économique à la filière et l'expertise réglementaire dans les domaines de l'élevage et des sports équestres.
- Etre l'institut technique de référence de la filière par des activités de recherche appliquée, de transmission des savoirs (diffusion et formation professionnelle) et de valorisation du patrimoine équestre français.
Descriptif du service
Situé au cœur du Limousin sur 130 ha, le Plateau technique de Chamberet, membre du réseau des DIGIFERMES® et centre d'expérimentation animale agréé, constitue un outil unique en Europe.
Sur ce site, l'Ifce accompagne des chercheurs de laboratoires publics ou privés (INRAE, CNRS, universités, etc) dans la mise en œuvre de protocoles expérimentaux en lien avec le pâturage, l'utilisation de plantes d'intérêt (santé et changement climatique) et production laitière des juments. La station produit également des références sur l'élevage des équidés qu'elle valorise auprès de la profession. Pour mener à bien ses missions, le plateau technique cultive des céréales (orge, fourrage), produit des fourrages (Méteils, enrubanné , sec). Il dispose d'équipements agricoles complets et d'un atelier de mécanique pour en assurer l'entretien, la réparation et l'adaptation aux protocoles.
L'agent sera intégré dans une équipe d'une dizaine de personnes.
À propos de l'offre
-
Personne à contacter pour plus de renseignements sur le poste : [email protected] - 06.60.82.74.22
Pour plus de renseignements sur la procédure de recrutement : [email protected]
Composition du dossier de candidature:
- CV
- Lettre de motivation
Date limite de candidature : 01/11/2025
Votre dossier de candidature complet est à transmettre à : [email protected]
Un accusé de réception est systématiquement envoyé à chaque candidat à réception de son dossier.
En cas de non réception dans les 72 heures (jours ouvrés), nous vous invitons à nous contacter par courriel à [email protected] afin de vérifier la bonne réception de votre candidature.
Si le dossier de candidature est incomplet à la date limite de candidature indiquée, la candidature ne sera pas étudiée. -
- Le temps incomplet (50%) s'exercera sur 1 cycle de 2 semaines : 2 jours 1 semaine / 3 jours 1 semaine – - Horaires variables en fonction des activités et de la météo.
- Travail possible les WE, notamment en période de récolte des fourrages
- Télétravail : non
- Management : non
- Astreinte : non
- Disponibilité
Rejoindre l'IFCE c'est bénéficier de :
- Tickets restaurant d'une valeur faciale de 7.62€ pris en charge à 50% par l'IFCE
- Mutuelle Mercer avec participation de l'employeur et option famille
- Chèques-vacances : bonification employeur minimale de 25% de l'épargne
- Forfait mobilité durable
- Possibilité d'autorisations d'absences spéciales (en cas d'enfants malades notamment)
- Possibilité de se garer facilement et gratuitement -
Ce poste est ouvert aux contractuels uniquement.
Les agents contractuels sont recrutés sous contrat de droit public en application des articles L332-3 du Code Général de la Fonction Publique ; a priori pour un contrat de 2 ans (à confirmer avec le recruteur).
A l'issue du contrat de 2 ans, il est envisageable de poursuivre par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties. Un contrat en CDI peut être proposé à l'issue des 5 ans, sous réserve de l'accord des parties. -
Vacant à partir du 01/12/2025
-
Animalière / Animalier