Ouvrier paysagiste (H/F) - COMMUNE DE SAINT PAUL

Référence : O978241210000827

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Saint-Paul
Domaine : Intervention technique et logistique
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 13/01/2025

Partager la page

Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.

  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

L'agent(e) effectue l'entretien des espaces publics et des ouvrages d'art de la commune. Il/elle élabore également le constat et alerte de l'état de la propreté des espaces publics et sensibilise les usagers.

- Temps complet : 35 heures
- Recrutement par voie statutaire (mutation, détachement, inscription sur liste d'aptitude) ou contractuel (article L332-8 du code général de la fonction publique).

- Embellir et entretenir des espaces verts
- Fabriquer et mettre en place des potagers et jardinières
- Organiser et mettre en place des végétaux sur le terrain
- Préparer le sol et réalisation de semis pour offrir le meilleur développement possible aux futures plantes (fleurs, pelouses, gazons, arbres ...)
- Entretenir et harmoniser l'espace. Cet entretien passe par la tonte, la taille, l'arrosage ainsi que la protection des plantes par des bâches, tuteurs, ...
- Effectuer des travaux de maçonnerie lors de l'aménagement de zones vertes : poses de dalles, moellons...
- Travailler en plein air et par tous les temps au sein d'une équipe d'ouvriers du paysage
- Garantir la sécurité car l'ouvrier.re paysagiste manipule divers outils potentiellement dangereux pour lui et les autres (taille -haie, cisaille, scie circulaire, bétonnière) mais également pour l'environnement (engrais).

Profil recherché

- Expérience sur un poste similaire fortement appréciée.
- CAP paysagiste
- Savoir manuvrer les engins avec dextérité, sérieux et professionnalisme
- Sens de la courtoisie envers les usagers
- Sens du service public et de la qualité du service rendu
- Respect des normes portant sur les activités, les matériels et les produits
- Détecter les dysfonctionnements d'un équipement, d'une machine
- Appliquer les règles de sécurité du travail
- Sens de l'écoute et de l'observation
- Savoir organiser son travail en fonction des consignes écrites ou orales
- Être capable de s'adapter à des situations de travail différentes et effectuer les meilleurs choix pour l'intervention
- Ponctualité, assiduité, présentéisme, disponibilité, rigueur
- Relationnel avec les agents de l'ensemble des services (transversalité)
- Souplesse et adaptation aux conditions de travail
- Dynamisme et réactivité

À propos de l'offre

  • Cette vacance d'emploi est ouverte sur 2 postes similaires

    Merci d'adresser lettre de candidature, CV et diplôme(s) à Monsieur Le Maire par mail à service.recrutement@mairie-saintpaul.fr au plus tard le 13/01/2025. Merci de mentionner dans l'objet de votre lettre de motivation l'intitulé du poste ainsi que la référence de l'offre. Les fonctionnaires devront fournir à leur candidature leur dernier arrêté de situation administrative. Les lauréats de concours devront joindre leur justificatif de réussite au concours. TOUT DOSSIER INCOMPLET NE SERA PAS TRAITE

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 15/02/2025

  • Chargée / Chargé d'aménagement des espaces verts et de production végétale

D'autres offres pourraient vous intéresser