Ouvrier polyvalent des bâtiments (h/f) - MAIRIE CHAMPAGNÉ
Référence : O072250227001165
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Champagné
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Débutant
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Pour renforcer son équipe technique au sein de l'équipe BATIMENT, la commune de Champagné recrute 1 agent technique.
Si vous souhaitez intégrer une équipe conviviale, dynamique, volontaire et compétente, ce poste est fait pour vous.
Vous travaillerez au service technique de la commune (10 agents de terrain, un responsable adjoint, un directeur) et ferez partie de l'équipe bâtiment qui sera composée fin 2025 de 3 personnes.
Rejoignez le collectif de 50 collaborateurs qui ½uvrent au quotidien pour contribuer à offrir des services de qualité aux habitants.
Si vous êtes débutant ou ne connaissez pas l'ensemble des missions que nous ambitionnons de vous confier, sachez que vous pouvez compter sur le soutien de tous, agents, responsables, élus.
Des programmes de formation peuvent aussi être mis en ½uvre pour vous permettre de monter en compétences.
N'hésitez pas à postuler !
Idéalement située à la périphérie de l'agglomération mancelle (15 min), au bord de l'Huisne, notre commune est rattachée à Le Mans Métropole.
Champagné a l'ambition d'être une terre de "bien vivre" avec un cadre préservé et humain.
Les conditions d'exercices seront un travail à temps complet (35h) avec des horaires réguliers.
Les missions seront principalement le maintien en état de fonctionnement des équipements municipaux, la maintenance préventive et curative des installations, la réalisation de travaux neuf ou d'entretien.
Vous devrez être polyvalent et autonome dans vos missions et il serait apprécié que vous ayez des connaissances et de la pratique dans les principaux corps d'état des métiers du bâtiment que ce soit dans le second ½uvre (menuiserie, plâtrerie, serrurerie, peinture, carrelage, plomberie, électricité...) ou le gros ½uvre (maçonnerie, charpente, couverture).
Profil recherché
Vous serez soit titulaire d'une formation / diplôme en tant qu'agent polyvalent du batiment ou, vous serez titulaire d'au moins une qualification professionnelle et d'une expérience suffisante parmi les corps d'états suivant :
- Menuiserie / agencement
- Electricité
- plomberie,
- maçonnerie,
- peinture,
Les principales qualités attendues sont une efficacité dans l'emploi :
- sens de l'organisation,
- autonomie,
- sécurité,
- respect des objectifs,
- qualité du travail,
- réflexion,
Le candidat devra avoir des compétences métiers diverses, une bonne aptitude aux relations humaines et un sens du service public développé.
Compte tenu de la diversité des missions et de la polyvalence du poste, il sera indispensable d'avoir les qualités suivantes :
- autonomie,
- dynamisme,
- curiosité développée
- soif d'apprendre
Vous aurez une forte volonté de participer à la réalisation des objectifs du service et le cas échéant devrez participer à diverses missions annexes.
Permis B obligatoire, E(B) et/ou C (facultatif)
Formation ou diplôme dans la maintenance des bâtiments ou expérience similaire.
CACES ou habilitation souhaitée : PEMP (nacelle), chariot élévateur, travail en hauteur, habilitation électrique
Vous pourrez en tout ou partie obtenir ces formations en interne par la collectivité.
À propos de l'offre
-
Le recrutement se fera en 2 phases de sélection courant avril :
- entretien oral de 20 minutes
- pour les personnes sélectionnées , ½ journée de mise en situation pratique
Envoi candidature (lettre motivation CV et dernier arrêté ) pour le 29 mars 2025 à rh@ville-champagne.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
-
Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
-
Vacant à partir du 01/05/2025
-
Plombière, opératrice, chauffagiste / Plombier, opérateur, chauffagiste en froid et ventilation