Ouvrier polyvalent en milieu rural - MAIRIE SILLÉ LE PHILIPPE

Référence : O072250801000582

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Sillé-le-Philippe
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 25/09/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Commune de moins de 1 100 habitants située entre Savigné l'évêque et Bonnétable avec une école maternelle et primaire, une cantine scolaire, une salle polyvalente, une halle aux sports, une épicerie multiservices, une boulangerie, un salon de coiffure, un restaurant, des artisans et associations. Membre de la communauté de communes Le Gesnois Bilurien.

La commune recherche un agent ayant pour mission principale l'entretien et la maintenance des bâtiments communaux, de la voirie et des espaces verts. Il sera affecté au service technique comprenant 2 agents et sera placé sous l'autorité de la secrétaire générale de mairie et de la Maire.

MISSIONS DU POSTE
- Effectuer des travaux planifiés par l'Adjoint en charge et/ou la secrétaire générale de mairie dans les domaines suivants : espaces verts, voirie, bâtiments communaux
- Préparer et entretenir le matériel
- Effectuer la maintenance des infrastructures communales
- Analyser les besoins d'équipements et suivre les contrôles périodiques (bâtiments, engins...)
- Assurer une veille règlementaire des normes d'hygiène et sécurité et risques professionnels

ACTIVITES ET TACHES PRINCIPALES
- Planification des travaux d'entretien et d'interventions sur le domaine communal, y compris ponctuelles en fonction des aléas.
- Elaboration et application d'un plan de gestion des espaces verts (plantation, tonte, désherbage, arrosage, taille...).
- Entretien du cimetière.
- Entretien de la voirie (balayage, broyage d'accotements, débroussaillage tour des poteaux, empierrement des nids de poule...).
- Entretien général des bâtiments publics (petits travaux de maintenance, premiers travaux de nécessité, opérations de maintenance, vérifications...).
- Entretien régulier de l'atelier et de la halle aux sports.
- Contrôle et compte-tenu de l'avancée des travaux.
- Faire établir des devis et vérifier les factures correspondantes.
- Surveillance du stock relatif à l'approvisionnement du matériel et des fluides.
- Surveillance du bon état du matériel, outillage et entretien.
- Participation à la préparation des manifestations sur la commune (élections, v½ux, mariage, inauguration, fêtes...)
- Veiller au respect scrupuleux des règles d'hygiène, de sécurité.

Profil recherché

Profil recherché :
- Expérience souhaitée dans un poste similaire
- Compétences en aménagement paysagé appréciées
- Baccalauréat
- Permis B (obligatoire)
- Habilitation électrique, conduite tracteur, nacelle...

SAVOIRS :
- Connaître les compétences, l'organisation et l'environnement des collectivités territoriales.
- Connaître l'environnement communal et routier
- Connaître la maintenance des bâtiments
- Connaître la mécanique (petits matériels, matériels roulants et outillage, ajustage...)
- Connaître les techniques de voirie
- Connaître le milieu de l'espace vert (connaissance des végétaux, savoir utiliser le bon produit, connaitre les normes, tenir compte de la météo...)
- Savoir utiliser le matériel pour des travaux d'entretien de voirie et espaces verts
- Connaître la technique de conduite d'engins et de véhicules (habilitations...)
- Nettoyer et entretenir les outils et équipements mis à disposition
- Savoir lire, écrire et comprendre une notice d'entretien et un plan
- Connaitre et appliquer les règles d'hygiène et de sécurité au travail
- Agir dans l'intérêt de la collectivité

SAVOIR FAIRE :
- Capacité à organiser son temps, à travailler en équipe et prioriser les tâches
- Respecter les délais réglementaires
- Être polyvalent
- Faire preuve de rigueur et d'organisation
- Être doté d'une grande autonomie

SAVOIR ETRE :
- Être réactif et disponible
- Être force de prposition
- Accueillir le public avec amabilité
- S'exprimer clairement et reformuler les demandes
- Conserver patience, neutralité et objectivité face aux situations
- Respecter les obligations de discrétion et de confidentialité

Qui sommes-nous ?

Commune de moins de 1 100 habitants située entre Savigné l'évêque et Bonnétable avec une école maternelle et primaire, une cantine scolaire, une salle polyvalente, une halle aux sports, une épicerie multiservices, une boulangerie, un salon de coiffure, un restaurant, des artisans et associations.
Membre de la communauté de communes Le Gesnois Bilurien.

À propos de l'offre

  • POSTE A POURVOIR au 01/11/2025

    Lettre de motivation + Curriculum Vitae à adresser à :
    Mme la Maire
    Mairie
    1 rue Neuve
    72460 Sillé-le-Philippe

    ou par mail : accueil.mairie@sille-le-philippe.fr

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/11/2025
  • Agente / Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural

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