Ouvrier.e de maintenance des bâtiments - dominante électricité (F/H) - COMMUNE DU RELECQ-KERHUON
Référence : O029250603000329
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Le Relecq-Kerhuon
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels grille indiciaire des adjoints techniques € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Le Relecq-Kerhuon, commune du Finistère, Membre de Brest métropole et qui compte 11 700 habitants est située à l'entrée sud de Brest métropole. Le territoire est partagé entre littoral, campagne et ville.
La Ville est desservie par le train (ligne Brest-Landerneau) et par le réseau de transports en commun Bibus.
Le Relecq-Kerhuon recrute :
Un ouvrier.e de maintenance des bâtiments - dominante électricité
Le poste est rattaché hiérarchiquement au Responsable de la division patrimoine
Et consiste à assurer la maintenance des installations électriques et le suivi de la sécurité électrique du patrimoine bâti et du matériel.
Diagnostic et contrôle des équipements
-Informer les différents responsables des contraintes techniques inhérentes à certains choix.
- Appliquer les normes et techniques de mise en ½uvre des matériaux et matériels.
- Détecter les dysfonctionnements dans un bâtiment.
- Saisir et évaluer le déroulement des opérations d'entretien.
- Diagnostiquer la limite au-delà de laquelle l'appel à un spécialiste est indispensable.
- Prendre l'initiative d'une intervention de maintenance courante à titre préventif ou curatif.
- Rendre compte à la hiérarchie.
Travaux d'entretien courant des équipements
- Effectuer les travaux courants se rapportant à l'entretien des bâtiments et équipements.
- Utiliser le matériel pour travaux en hauteur et les nacelles.
- Conduire un véhicule.
- Appliquer les règles et consignes de sécurité du travail.
Relations avec les usagers et utilisateurs
- Informer les usagers et utilisateurs des travaux programmés et/ou en cours.
- Appliquer, faire appliquer les règles et consignes de sécurité liées aux travaux en cours dans les bâtiments.
Utilisation et maintenance courante de l'outillage
- Détecter les dysfonctionnements du matériel.
- Lire et comprendre une notice d'entretien et assurer la maintenance courante de l'outillage.
Profil recherché
Connaissances
- En électricité et règles de sécurité dans les ERP et tous bâtiments
- Générales en bâtiment
- Notions de plomberie
- Permis B, habilitation électrique et travaux en hauteur souhaité
Logiciels utilisés : Word, Excel, Internet, GIPI/FLUXNET
Expériences - Savoir-faire :
- Détecter, Prioriser, Rendre compte, Sécuriser
Savoir être :
- Rigoureux , Réactif, Polyvalent, Disponible
Expérience appréciée
À propos de l'offre
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Rythme de travail : temps complet du lundi au vendredi
Astreintes toutes les 6 semaines
Rémunération statutaire + RIFSEEP
Participation mutuelle labellisée
Participation au contrat de prévoyance
Remboursement partiel des frais de transports en commun
Adhésion au Comité des Oeuvres Sociales de Brest Métropole
Chèques restaurant
Les entretiens sont programmés le jeudi 10 juillet 2025 (après-midi)
Adresser votre candidature CV , lettre de motivation ET dernier arrêté de situation administrative à :
Monsieur Le Maire
Hôtel de Ville
1 place de la Libération
29480 Le Relecq-Kerhuon
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/09/2025
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Plombière, opératrice, chauffagiste / Plombier, opérateur, chauffagiste en froid et ventilation
