Peintre agent polyvalent Phares & Balises 17
Référence : 2025-1973228
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Direction Interrégionale de la Mer Sud Atlantique (DIRM SA)
- Localisation : 14 RUE DE LA COTE IVOIRE 17009 LA ROCHELLE CEDEX 1
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
L'agent est chargé :
- de peintures intérieures et extérieures, de ravalement des aides à la navigation maritime (ANM) ;
- de peintures intérieures et extérieures, de ravalement du patrimoine bâti de l'unité ;
- de la peinture en atelier d'éléments fabriqués (ouverture en bois, pièces métalliques, etc.) ;
- des réfections intérieures (papiers peints, revêtements de sol, placoplâtre, etc.).
L'agent interviendra en ateliers, en sites terrestres ou maritimes.
Il sera amené à travailler en hauteur.
Les interventions se feront avec une nacelle, un échafaudage et un harnais de sécurité (fût des tours, coupole, etc.).
Il sera amené, dans le cadre de la polyvalence, à aider, dans la mesure de ses connaissances, les autres ateliers de la division.
Dans le cadre du déclenchement du plan POLMAR , l'agent pourra être mis à disposition de la cellule de crise.
Liaison hiérarchique :
Encadré par le chef d'atelier, l'agent travaille dans des équipes dédiées aux missions ci-dessus.
Profil recherché
Compétences techniques :
- Compétences liées aux activités de l'agent ;
- Si possible, connaissances des travaux en milieux maritimes et de leurs contraintes.
Compétences transversales :
- Sens du travail en équipe ;
- Bonne capacité d'adaptation ;
- Connaissances générales (notamment peinture, chaudronnerie, sablage, grenaillage, mécanique et électricité) lui permettant d'appréhender les tâches de l'atelier ;
- Si possible, posséder le permis cariste (CACES ou habilitation) et le permis bateau (plaisance) le cas échéant ;
- Si possible, être habilité électrique B0V (au minimum) ;
- Si possible, être habilité à travailler en hauteur.
- Savoir nager
Compétences relationnelles :
- Sens des relations humaines, disponibilité, méthode et rigueur ;
- Savoir rendre compte.
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Personnes à contacter
- christophe.bleynie@mer.gouv.fr
- ressources-humaines.sg.dirm-sa@developpement-durable.gouv.fr
Qui sommes-nous ?
Créées par décret du 11 février 2010, les directions interrégionales de la mer couvrent les 4 façades maritimes du territoire métropolitain continental et constituent des services déconcentrés de l'Etat relevant du ministère de la Transition Écologique en matière de développement durable de la mer, de gestion des ressources et de régulation des activités maritimes.
Elles sont chargées de :
- coordonner les politiques publiques de la mer et du littoral ;
- renforcer la sécurité maritime et réduire les risques en mer ;
- développer la formation professionnelle maritime et l'emploi ;
- planifier les activités économiques en mer (pêche professionnelles, aquaculture, ports...).
La DIRM Sud-Atlantique anime la conduite des politiques maritimes à l'échelle de la façade maritime qui correspond géographiquement à la région Nouvelle-Aquitaine à terre, et aux espaces marins s'entendant depuis le rivage jusqu'aux limites de la zone économique exclusive.
L'action économique et la réglementation s'exercent au niveau régional sous l'autorité du préfet de région.
À propos de l'offre
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M.BLEYNIE Christophe - Chef de Division des Phares et Balises de La Rochelle - 05 46 42 85 29
christophe.bleynie@mer.gouv.fr
Christelle BERNES-CABANNE - Cheffe du Service Phares et Balises Tél : 05.56.00.83.34 -
christelle.bernes-cabanne@mer.gouv.fr
Secrétariat général : ressources-humaines.sg.dirm-sa@developpement-durable.gouv.fr -
- Nécessite d'être titulaire d'un diplôme professionnel (minimum : un CAP) ;
- Lieux d'exercice des missions : zone d'action de la division de La Rochelle et de la DIRM SA au besoin.
- Entretien d'évaluation : mené par le chef d'atelier.
- Temps de travail : selon règlement intérieur de la DIRM SA.
- Résidence administrative : LA ROCHELLE.
RIFSEEP : selon ancienneté
N° RenoiRH : 1536330009
Joindre obligatoirement à votre candidature :
- un CV
- une lettre de motivation
- les deux derniers comptes rendus d'entretien professionnel (pour les agents issus de la fonction publique) -
Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.
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Vacant à partir du 01/10/2025
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Chargée / Chargé de maintenance générale des bâtiments
