Plombier - QUIMPER BRETAGNE OCCIDENTALE
Référence : O029241112000410
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Quimper
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Quimper Bretagne Occidentale recrute, pour le service travaux et entretien du patrimoine bâti, un plombier chauffagiste ou une plombière chauffagiste.
Assurer des travaux de maintenance et d'installation en chauffage et plomberie.
Activités principales :
- Réaliser des installations de chauffage et de plomberie
- Assurer l'exploitation et la maintenance technique des chaufferies
- Assurer les travaux d'entretien courant des installations et les dépannages urgents dans le domaine des compétences
- Pose et raccordement de matériels hydrauliques de chaufferie : pompes, vannes, etc ....
- Assurer des dépannages d'installation de chauffage, ECS et de climatisation
- Contrôler les performances, test et mesures des équipements et matériels
Responsabilités et missions sécurité intégrées aux activités précitées :
- décisions liées à sa propre sécurité et à celle de l'environnement de son lieu de travail
- participer à la promotion de la culture sécurité portée par la collectivité
- manipulation de produits toxiques et dangereux
Profil recherché
Savoirs souhaités :
- Connaitre les techniques liées au chauffage et à la plomberie en secteur tertiaire/industriel ou individuel et apporter des connaissances en maintenance et gestion des installations de production de chauffage de petites et moyennes puissances
- Connaître l'électromécanique et la GAO
- Avoir des notions de sécurité et risques pour le public et mettre des règles d'hygiène et de sécurité
Savoir faire :
- Réaliser des travaux sur de maintenance sur les installations de chauffage, de plomberie
- Nettoyer et entretenir les outils et équipements mis à disposition
- Aptitude à gérer des paramètres de régulations et de chauffage
- Aptitude aux travaux en hauteur
- Rendre compte
Savoirs être :
- Travail en équipe
- Dynamisme
- Rigueur
- Autonomie
Conditions particulières
Astreintes, intervention en cas de force majeur (inondations, tempêtes), horaires en dehors des heures ouvrables possibles
Qui sommes-nous ?
« Quimper Bretagne Occidentale se situe dans le sud-Finistère, à 15 kilomètres des côtes de l'Atlantique.
Avec ses 100 000 habitants, Quimper Bretagne Occidentale s affirme comme la capitale du Pays de Cornouaille (340 000 habitants). Elle regroupe le pôle urbain de Quimper et treize communes de sa première couronne périurbaine : Briec, Edern, Ergué-Gabéric, Guengat, Landrévarzec, Landudal, Langolen, Locronan, Plogonnec, Plomelin, Plonéis, Pluguffan et Quéménéven. C est le 3ème pôle de population de la Région Bretagne »
À propos de l'offre
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Se rendre sur le site de Quimper Bretagne Occidentale (www.quimper-bretagne-occidentale.bzh) pour saisir en ligne votre candidature à cette offre (un AR vous sera transmis automatiquement) : joindre lettre de motivation + CV + copie des diplômes + dernier arrêté de situation administrative.
Vous pouvez également faire acte de candidature par courrier à l'attention de madame la présidente de Quimper Bretagne Occidentale - Hôtel de Ville et d'Agglomération - 44 place saint Corentin - CS 26004 - 29107 Quimper Cedex
www.quimper-bretagne-occidentale.bzh
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 11/12/2024
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Agente / Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural