PN ANFSI 92 - Responsable qualité projets

Référence : MINT_BS092PNA-106599

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Agence du numérique des forces de sécurité intérieure
  • Localisation : ANFSI
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 31/12/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Expert
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Groupe RIFSEEP : 1

Vos activités principales :
Au sein de l’Agence du Numérique des Forces de Sécurité Intérieure (ANFSI), le pôle projet a pour missions d’accompagner, guider, conseiller et orienter les chefs de projet de systèmes d’information et de communication de l’Agence afin d’assurer la cohérence et sécuriser les projets tant organisationnellement, techniquement que juridiquement.
 
Composé de cadres pluri-disciplinaires (Officier de gendarmerie à composante technique et opérationnelle, Ingénieurs Systèmes d’Information et de Communication, Attaché d’administration), ce pôle intervient en amont ou en cours de projet afin de garantir la cohérence d’ensemble et la viabilité des solutions produites par l’Agence.

Au sein de ce pôle, le titulaire du poste aura les missions suivantes :
- Assurer la mise à jour de la méthode de conduite de projet utilisée par l’Agence et la formation des chefs de projet sur cette méthode ;
- Mettre en place les tableaux de bord de pilotage projet pour la direction de l’Agence ;
- Élaborer et mettre à jour un Plan d’Assurance Qualité projet ;
- Tenir à jour le portefeuille des projets ;
- Assurer la Maîtrise d’ouvrage, participer à l’évolution et à l’administration fonctionnelles de l’outil de gestion de projet de l’Agence (JIRA/CONFLUENCE).
 
Pour réaliser ces missions, le titulaire du poste devra posséder, en plus d’une formation universitaire ou d’Ingénierie dans le domaine des Systèmes d’Information, une expérience minimale de 15 ans dans la conduite de projet Informatique et/ou le management de la qualité des projets numériques.
 
Une connaissance des référentiels et normes de gestion de projet (ISO 21500, PRINCE2, PMBOK, SCRUM, SAFe...) serait un plus.
Une grande capacité d’adaptation et de travail en équipe sont attendues.
 
Votre environnement professionnel :
Activités du service
L’ANFSI reçoit ses instructions des deux directeurs généraux de la Gendarmerie et de la Police. Elle est chargée, en lien avec les directions opérationnelles de concevoir et de réaliser les systèmes d’information et de communication «métier» indispensables à l’exécution des missions de la sécurité intérieure.
Composition et effectifs du service
L’ANFSI est composée de six directions. Le personnel comporte des policiers, des personnels administratifs techniques et spécialisés de la police nationale, des militaires et personnels civils de la gendarmerie nationale, ainsi que de contractuels. L'effectif total du service est égal à 528. Le service est dirigé par un général de corps d'armée, qui a pour adjoint un inspecteur général de police.

Liaisons hiérarchiques
- chef de pôle
Liaisons fonctionnelles
- Directions de l’ANFSI, STIG, DTNUM

Date limite de candidature: 31/12/2025

Profil recherché

Vos compétences principales mises en œuvre
Connaissances techniques
- Connaître la méthode de conduite de gestion de projet - niveau maîtrise - requis
- Connaître les techniques informatiques et de communication - niveau maîtrise - à acquérir
- Connaître la méthode qualité, exploitation et sécurité - niveau pratique - requis
Savoir-faire
- Savoir s'organiser - niveau pratique - requis
- Savoir gérer un projet - niveau maîtrise - requis
- Savoir travailler en équipe - niveau maîtrise - requis
- Avoir l'esprit de synthèse - niveau maîtrise - requis
Savoir-être
- savoir communiquer - niveau maîtrise - requis
- avoir le sens des relations humaines - niveau maîtrise - requis
- savoir s'adapter - niveau maîtrise - requis
Vos perspectives :
Possibilité d’évoluer au sein de la structure sur des postes à plus forte responsabilité.
La durée attendue peut varier mais avec un minimum de 3 ans.
 
Durée attendue sur le poste : 3 ans

Éléments de candidature

Personnes à contacter

srgc.drh.anfsi@gendarmerie.interieur.gouv.fr

À propos de l'offre

  • Localisation administrative et géographique / Affectation :

    Agence du Numérique des Forces de la Sécurité Intérieure (ANFSI)
    4, rue Claude Bernard – 92130 Issy-les-Moulineaux

    Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) :

    Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant :
    https://www.fonction-publique.gouv.fr/biep/repertoire-interministeriel-des-metiers-de-letat

    Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : FPNUM039
    Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 :


    Code fiche de l’emploi-type 2 (RMFP) :
    Temps de travail sur emploi-type 2 :


    Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2)


    Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant :


    http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf


    Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) : SIC011A
    Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 :


    Code fiche de l’emploi-type 2 (REMI):
    Temps de travail sur emploi-type 2 :

  • Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
    Régime hebdomadaire 39 H sans permanence, ni astreinte, 25 jours CA et 22 jours RTT.
    Les candidats seront soumis à une enquête administrative de sécurité sur le fondement de l'article L.114-1 du code de la sécurité intérieure.
    Le résultat de cette enquête conditionnera l'affectation définitive sur le poste.

    Qui contacter ?

    Section du Recrutement et Gestion des Compétences :

    srgc.drh.anfsi@gendarmerie.interieur.gouv.fr

    Tel : 01.84.22.47.85
    Tel : 01.84.22.47.43
    Tel : 01.84.22.47.77

    Liste des pièces requises pour déposer une candidature :


    Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à cette adresse :
     https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf


  • Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique (anciennement loi n°84-16 du 11 janvier 1984):
    2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4)

  • Vacant à partir du 16/04/2025
  • Architecte technique

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    • Localisation : Hauts-de-Seine (92)
    • Fonction publique : Fonction publique de l'État
    • Employeur : Direction Générale Des Affaires Maritimes, de la Pêche et de l'Aquaculture (DGAMPA)
    • En ligne depuis le 05 août 2025
      Direction Générale Des Affaires Maritimes, de la Pêche et de l'Aquaculture (DGAMPA)
  • Référent(e) numérique GUNenv chargé des aspects techniques

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    Ministère de la transition écologique
  • Directeur(trice) de produit - refonte du parc applicatif pêche

    • Numérique

    • Localisation : Hauts-de-Seine (92)
    • Fonction publique : Fonction publique de l'État
    • Employeur : Direction Générale Des Affaires Maritimes, de la Pêche et de l'Aquaculture (DGAMPA)
    • En ligne depuis le 05 août 2025
      Direction Générale Des Affaires Maritimes, de la Pêche et de l'Aquaculture (DGAMPA)
  • Chargé(e) de Projet et de Développement Maîtrise d'Ouvrage Traitement de Données de Masse Hétérogène

    • Numérique

    • Localisation : Hauts-de-Seine (92)
    • Fonction publique : Fonction publique de l'État
    • Employeur : Direction des ressources humaines de la gendarmerie nationale
    • En ligne depuis le 04 août 2025
    Ministère de l’Intérieur