Policier municipal - MAIRIE DE TERVILLE
Référence : O057250109000194
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Terville
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- Nature de l’emploi Emploi réservé aux fonctionnaires et lauréats d'un concours territorial
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Dans le cadre de l'évolution de la police pluri-communale de Thionville-Terville, nous recrutons 1 agent pour la commune de Terville :
Brigadier-chef principal / gardien brigadier / lauréat de concours / emplois réservés
Création d'une Brigade de soutien et d'intervention ainsi qu'une équipe dédiée à la police de proximité pour 2026.
Horaires:
Vacations 4 jours semaine / 16 vacations par mois
09 heures 22 en continu
5 jours de repos d'affilé toutes les 3 semaines
2 heures de sport par semaine + GTPI
1 agent pour la Brigade de journée:
Horaire 07h00 - 16h22 du lundi au samedi
Vacations 4 jours par semaine / 16 vacations par mois
5 jours de repos d'affilé toutes les 3 semaines
Rémunération:
Base statutaire + IAT 6 (progressif si spécialisation ou responsabilisation)
NBI 15 points + Indemnité de fonction à 20% + 13ème mois
Participation aux frais de garde des enfants
Amicale de la Ville
Participation à la mutuelle santé ainsi qu'à la prévoyance
Profil recherché
Moyens:
2 motos de 700 cm3
2 motos de 125 cm3
2 vélos éléctriques
5 véhicules (C3 air cross, Duster, Jumpy et Kangoo)
3 Cinémomètres MERCURA TRUSPEED
1 Éthylotest
Matériel d'entrainement et de formation GTPI
1 stand de tir
1 brigade canine
ARMEMENT:
Arme semi-automatique XDM 9
Bâton télescopique
Bombe lacrymogène 500 ml
Caméras AXON BODY 3
PIE (en cours d'acquisition)
Bouclier MO
Casques MO
À propos de l'offre
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Cette vacance d'emploi est ouverte sur 4 postes similaires
Envoyez votre lettre de motivation accompagnée d'un CV et éventuellement de votre dernier arrêté administratif, précisant votre grade et votre indice de rémunération. L'agent(e) recruté(e) sera mis(e) partiellement à disposition de la Police Municipale de Thionville (service intercommunal). -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Brigadier-chef principal, Gardien brigadier
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 01/06/2025
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Agente locale / Agent local de tranquillité publique
