Policier municipal (h/f) - Chartres Métropole
Référence : O028240424000775
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Chartres cedex
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
L'agglomération de Chartres métropole par la Délégation à la Sécurité et à la Tranquillité Publique (DSTP), Direction mutualisée.
La DSTP compte aussi bien des services opérationnels tels que la Police municipale de Chartres, les ASVP et le Centre de Supervision Intercommunal (CSI). LA DSTP recrute par voie statutaire un :
POLICIER MUNICIPAL H/F
AU SEIN DE LA DELEGATION A LA SECURITE ET A LA TRANQUILLITE PUBLIQUE - Service Sécurité Publique
(CATEGORIE C - Cadre d'emploi des agents de la police municipale)
Au sein de la Brigade d'accompagnement et de prévention, vous exécutez les missions de police administrative et judiciaire relevant de la compétence du maire en matière de prévention et de surveillance du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publique. Assurer une relation de proximité avec la population..
Effectuer la surveillance générale de la commune
Appliquer et contrôler le respect des pouvoirs et arrêtés de police du maire sur le territoire communal.
Réguler la circulation routière et veiller au respect du code de la route et du stationnement.
Qualifier, relever et faire cesser une infraction, et rendre compte des crimes, délits ou contraventions.
Intervenir en flagrant délit et présenter le ou les auteurs devant l'officier de police judiciaire.
Prendre des mesures pour veiller à la sécurité des personnes, des biens et au maintien du bon ordre.
Recueillir et diffuser le signalement de personnes recherchées.
Recueillir des renseignements, transmettre des informations par écrit ou par oral à la hiérarchie.
Surveiller la sécurité aux abords des établissements scolaires.
Organiser et animer, auprès des enfants en milieu scolaire, des campagnes de prévention routière.
Rédaction et transmission d'écrits professionnels (procès-verbaux, rapports, main courante).
Informer, renseigner ou orienter le public sur la voie publique et au sein du service.
Veiller au bon déroulement des manifestations publiques et des cérémonies.
Utiliser les moyens de transmission radio.
Centraliser le traitement des véhicules signalés en stationnement abusif sur le territoire communal.
Assurer le suivi des délégations « Véhicule abusif et dépôts sauvages » en rendant compte régulièrement
Veiller au maintien du bon fonctionnement des moyens et des matériels (radio, véhicules, armement . . .).
Profil recherché
Titulaire du concours de gardien de la police municipale, vous démontrez un profond sens du service public et de l'assistance envers la population.
Vous êtes reconnu pour vos compétences en communication, gestion de conflit et médiation ce qui vous permet d'avoir des interactions citoyennes positives.
Vous détenez des aptitudes à gérer des situations variées (mouvements de foule, incidents d'agressivité ou accidents sur la voie publique), et maîtrisez des techniques d'intervention et de légitime défense, sont des atouts essentiels.
De plus, votre connaissance approfondie des textes législatifs, règlements et codes pertinents est indispensable, de même qu'une compréhension des caractéristiques géographiques et socio-économiques du territoire.
Enfin vous vous distinguez de part votre capacité à travailler en équipe, ainsi que votre disponibilité, discrétion, ponctualité, sérieux et discernement constants.
À propos de l'offre
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https://www.chartres.fr/description-emploi?idDiffusion=380167834
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Gardien brigadier
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 10/06/2024
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Agente locale / Agent local de tranquillité publique
