Policier municipal (h/f) - COMMUNE DE ROSENAU
Référence : O068241126001878
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Rosenau
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- Nature de l’emploi Emploi réservé aux fonctionnaires et lauréats d'un concours territorial
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Sous la responsabilité du responsable de la Police Municipale et sous l'autorité du Maire, l'agent est chargé de faire respecter les mesures nécessaires au maintien du bon ordre, de la sûreté, de la salubrité et de la sécurité publique sur la commune. Il contrôle l'application des dispositions légales et réglementaires de Police Municipale et exécute les directives émises par le Maire dans le cadre de ses pouvoirs de police. Il veille à assurer des actions de prévention, de proximité et d'assistance auprès de la population.
* Accueillir, informer et orienter des publics en garantissant une relation de proximité
* Assurer des missions de patrouille en véhicule et VTT
* Relever les infractions aux règles d'urbanisme, du bruit de voisinage, de l'hygiène et de l'environnement
* Faire respecter le code la route (actions conjointes avec la Gendarmerie) et constater les contraventions par PVE.
* Effectuer des contrôles radar et relever les infractions qui en découlent.
* Appliquer les pouvoirs de police du Maire
* Assurer la surveillance et la sécurité de l'occupation du domaine public, de la sortie des écoles, des bâtiments, des manifestations publiques et des cérémonies
* Assister, dans la mesure des compétences respectives, la gendarmerie nationale
* Rédiger les rapports administratifs et les procès-verbaux sous couvert de la voie hiérarchique
* Rendre compte par écrit ou par oral à l'autorité supérieure des événements survenus pendant le service et des dispositions prises
* Intervenir auprès des écoles dans le cadre de la Prévention Routière
Profil recherché
Titulaire du grade de Brigadier-Chef principal de Police municipale, vous connaissez le fonctionnement des collectivités locales. Vous maîtrisez les procédures juridiques en matière de sécurité et de pouvoirs de police du Maire, disposez de connaissances en droit pénal et administratif et êtes apte à l'analyse des données réglementaires.
Fort(e) de vos qualités relationnelles, vous savez accueillir, orienter les publics sur la voie publique et au sein du service. Rompu(e) aux écrits administratifs et judiciaires, vous maitrisez les logiciels bureautiques et métiers liés au domaine d'activités (Municipol).
Méthodique, organisée et rigoureux.se, vous appréciez le travail en équipe et savez rendre compte de votre activité.
Vous disposez de bonnes capacités physiques et êtes reconnu(e) pour vos qualités de diplomatie et de discrétion.
Vous êtes attaché(e) aux valeurs et à la qualité du service public et très soucieux.se du respect du code de déontologie des agents de police municipale.
Permis B obligatoire.
Aptitude réglementaire et médiale liée au port des armements (Arme de calibre 9mm, Pistolet à impulsion électrique, Lacrymogènes inférieurs à 100 ml et Bâton de Défense Télescopique),
À propos de l'offre
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Poste statutaire à temps complet. Rémunération statutaire + régime indemnitaire + heures supplémentaires payées ou récupérées + participation employeur aux contrats labélisés de prévoyance et de santé, participation assurance maintien de salaire.
CONTACT : Thierry LITZLER, Maire de Rosenau
Tel : 03.89.70.77.14
Mail : dgs@rosenau.fr
POUR POSTULER : merci d'adresser votre candidature (CV + lettre de motivation + dernier arrêté de situation administrative + prétentions salariales et / ou dernier bulletin de salaire), à l'attention de Monsieur le Maire de ROSENAU :
Mairie de ROSENAU
5, rue de Kembs
68128 ROSENAU -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Brigadier-chef principal
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 01/02/2025
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Agente locale / Agent local de tranquillité publique
