Policier municipal (h/f) - MAIRIE DE BLANQUEFORT

Référence : O033260105000944

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Blanquefort
Domaine : Sécurité
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 04/02/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi réservé aux fonctionnaires et lauréats d'un concours territorial
  • Nature du contrat Non renseigné
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Le service de la police municipale et de la tranquillité publique composé de 4 agents de police municipale, 3 gardiens municipaux et d’une agente administrative recherche un 5ème agent de police municipale avec à disposition du service, dans un poste de police récent :
- Un système de vidéoprotection de 37 caméras,
- 2 véhicules de service, 3 VTT à assistance électrique,
- GPB et caméras individuelles, PVe,
- Cinémomètre, Ethylotests
- Armement : PIE Axon T7, Bâton télescopique, Tonfa, Gail 100ml

- Assurer une surveillance générale du domaine public et des bâtiments communaux
- Développer une relation de proximité avec les habitants, les commerçants, etc...
- Appliquer et contrôler le respect des règles liées aux pouvoirs de police du Maire et notamment en matière de dépôts sauvages ;
- Effectuer des missions d’îlotage sur le territoire communal ;
- Participer aux différentes actions de prévention ;
- Réaliser des actions de prévention dans les établissements scolaires, notamment en matière de sécurité routière
- Développer le travail de coopération avec la gendarmerie nationale dans le cadre de la convention de coordination.
- Alerter l’autorité territoriale d’un risque relatif à la sécurité et l’ordre publics sur la voie publique ;
- Réguler la circulation routière et veiller au respect du code de la route ;
- Relever les infractions en matière de stationnement et de circulation et établir des procès-verbaux ;
- Participer et veiller au bon déroulement des manifestations publiques et des cérémonies ;
- Assurer le placement des commerçants lors du marché hebdomadaire ;
- Gérer le suivi et les attributions des débits de boissons permanents ;
- Rédiger des comptes rendus et des rapports d’activité et de surveillance ;
- Assurer les patrouilles sur les Opérations Tranquillité Vacances ;
- Ouvrir et fermer les parcs et cimetière municipaux ponctuellement.

Profil recherché

- SAVOIRS :
Respect des procédures et des consignes / Bonne maîtrise des textes règlementaires
Connaissance des pouvoirs de police du Maire sur son territoire
Connaissance des règles et procédures en matière de rédaction et de transmission des écrits professionnels (rapports, PV...)
Connaissance du champ de compétence des différents acteurs de lutte contre l’insécurité (Police municipale, Gendarmerie, Procureur de la République…)
Maîtrise des gestes d’urgence et de secours
Maitrise de l’outil informatique (maitrise du logiciel Logipol appréciée)
Maitrise de l’armement

SAVOIR-ETRE:
Rigueur et réactivité, notamment dans le cadre de situations d’urgence
Polyvalence, disponibilité, respect de la déontologie
Sens du service public
Aisance relationnelle (relations régulières avec la population, les élus, les autres agents de la collectivité, la Gendarmerie, …)
Aptitude à la médiation et à la gestion des conflits,
Dynamisme et esprit d'initiative
Capacité à travailler en équipe.

FORMATION :

Formation continue obligatoire des agents de Police Municipale à jour.
Formation préalable à l'armement apprécié (PIE, bâton télescopique).

Permis B obligatoire.

Qui sommes-nous ?

Blanquefort est située dans un cadre privilégié, avec une accessibilité optimale grâce à son réseau de transport, le tram C et la rocade. Cette situation géographique stratégique en fait un véritable pôle économique. La ville abrite aujourd'hui 250 entreprises dans des secteurs variés et constitue un bassin d'emploi dynamique.

Blanquefort est également animée par plus de 150 commerces et un marché de plein air, créant une atmosphère vivante et conviviale. Ses espaces verts offrent aux habitants un cadre de vie agréable, propice à la détente et au bien-être.

Véritable centre culturel du Médoc, Blanquefort met à disposition des citoyens de nombreux équipements, tels que le centre culturel « Les Colonnes », comprenant une médiathèque, un cinéma. La ville est aussi dotée d'infrastructures sportives, incluant des gymnases, un centre hippique et une piscine.

Soucieuse du bien-être de ses agents, la commune offre des conditions de travail attractives, sous certaines conditions de statut et d’ancienneté, incluant des primes mensuelles, un CIA d'environ 300€, ainsi qu'une prime annuelle pouvant atteindre 1020€ brut pour les agents fonctionnaires et 1137€ brut pour les agents contractuels. Blanquefort propose également de nombreux avantages en termes de transport, prise en charge de 75% des frais d'abonnement au réseau TBM et des tarifs préférentiels pour le tram, le tram-train ou tram-vélo. Les agents bénéficient également de

À propos de l'offre

  • Pour tous renseignements sur le poste, vous pouvez prendre contact avec :
    CELLIER Jérôme (Chef du service) au 05 56 57 44 84 ou par email : je.cellier@ville-blanquefort.fr

    Les candidatures (CV + LM) doivent être adressées uniquement sur le site emploi territorial, via « je dépose ma candidature » au plus tard le 5 février 2026.

    Le jury aura lieu le jeudi 26 février 2026.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Brigadier-chef principal, Gardien brigadier

  • Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

  • Vacant à partir du 09/03/2026

  • Agente locale / Agent local de tranquillité publique

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