Policier municipal (h/f) - Mairie de JOIGNY
Référence : O089240326000872
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Joigny
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) rémunération statutaire + primes spécifiques PM + prime annuelle + chèques déjeuners+ CNAS € brut/an
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
La ville de Joigny (Yonne), recherche :
Un(e) policier(ère) municipal(e) qui exercera ses missions sous l'autorité du responsable de la police municipale, au sein d'une équipe de 5 agents.
Vous serez chargé(e) de la prévention et au bon maintien de l'ordre. De la sûreté, de la sécurité et de la salubrité publique. Vous assurerez également une relation de proximité avec la population. Vous serez assermenté afin d'effectuer les constatations d'infractions liées à l'urbanisme.
Poste à temps complet, annualisé
- Police du Maire
- Emploi du TRUESPEED
- Application des différents codes (route, pénal, urbanisme, CGCT,RSD etc...)
- Surveillance du territoire communal et intervention sur le domaine public
- Missions planifiées en partenariat avec la gendarmerie
- Ilotage
- Prévention
- Porter assistance et secours aux usagers
- Salubrité publique et infractions au code de l'environnement et de la santé publique
- Encadrement des manifestations
- Maitrise des procédures (fourrière, permis de détention de chien catégorisé, infraction urbanisme, enquête administrative, licence boissons, etc...)
- Surveillance et contrôle des marchés
- Assistance aux personnes, protection des biens
- Rédaction des écrits (Procès-verbaux, rapports, mains-courantes, etc...)
- Maitrise vidéo protection (caméras fixes, caméras nomades, caméras piétons)
- Police funéraire
Profil recherché
- SAVOIRS :
Appliquer et contrôler le respect des pouvoirs de police du maire sur son territoire d'intervention
Informer préventivement les administrés de la réglementation en vigueur
Recueillir des renseignements, les transmettre à la hiérarchie et suivre les résultats
Appliquer les techniques de neutralisation des armes et animaux dangereux
Appliquer les techniques de communication, de gestion de conflit, de médiation ainsi que les techniques d'interpellation, d'enquête et de prélèvement
Maîtriser le fonctionnement des administrations et établissements publics, les instances, processus et circuits décisionnels
Appliquer les techniques et outils de communication
Connaître et appliquer les techniques de résolution de conflit et de médiation
- SAVOIR ÊTRE :
*Faire preuve de rigueur, d'un fort esprit d'équipe, d'autonomie
*Être disponible
*Avoir le sens aigu du service public
*Avoir le sens de la discrétion
*Avoir le sens de l'écoute, de la médiation, calme, et une forte maîtrise de soi
*Respect de la déontologie
*Posséder de réelles qualités relationnelles
*Avoir le sens des responsabilités
*Bonne condition physique
*Esprit d'équipe
* Déplacements en VTT électrique sur la commune
* Être titulaire du permis B
À propos de l'offre
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candidature à adresser à : Monsieur le Maire - 3 quai du 1er Dragons - 89300 JOIGNY ou par mail à : ressources.humaines@ville-joigny.fr
Pour de plus amples informations sur le poste : Mickaël MESTRE (mickael.mestre@ville-joigny.fr) -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Brigadier-chef principal, Gardien brigadier
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 25/05/2024
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Agente locale / Agent local de tranquillité publique
