Policier municipal (h/f) - MAIRIE DE NOYELLES-GODAULT

Référence : O062250523001583

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Noyelles-Godault
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 22/06/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi réservé aux fonctionnaires et lauréats d'un concours territorial
  • Nature du contrat Non renseigné
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Afin de compléter ses effectifs, la ville de Noyelles-Godault (6.000 habitants) recrute un policier municipal à temps complet placé sous l'autorité directe du Maire et du responsable de service de Police Municipale.

- Veille et prévention en matière de maintien du bon ordre, de la tranquillité de la sécurité et de la salubrité publique
- Patrouille véhiculées, pédestre et VTT
- Faire respecter les arrêtés municipaux
- Informer préventivement les administrés de la réglementation en vigueur
- Surveiller et sécuriser les abords des écoles
- Veiller au bon déroulement des manifestations à caractère culturel, sportif et des cérémonies
- Sécurisation des conseils municipaux
- Utiliser la vidéo protection et suivre les procédures conformément à la réglementation en vigueur
- Verbaliser les infractions au code de la route - réaliser des contrôles de vitesse
- Opération tranquillité vacances
- Gérer les dépôts sauvages
- Accueillir et orienter la population sur la voie publique et au sein du service
- Réaliser des actions de prévention auprès des élèves dans des écoles primaires
- Rédiger et transmettre des écrits professionnels
- Prévenir et lutter contre la délinquance
- Développer l'information et le dialogue auprès de la population
- Appliquer les pouvoirs de police du Maire et les polices spéciales (hygiène, environnement, urbanisme ...)
- Encadrer toutes les manifestations communales (Ponctuellement travail les week-ends et jours fériés)
- Travail de jour principalement - Remplacement possible de l'agent de nuit lors des congés ou si roulement mis en place dans le futur (dans le cadre de la pluri communale incluant 3 communes en service de 7 à 8 heures de travail effectif soit de 18h à 02 h ou de 19h à 03h).

Profil recherché

- Expérience confirmée sur un poste similaire
- Bonne connaissance de la réglementation et des procédures
- Sens du service public et qualités relationnelles et rédactionnelles
- Grande disponibilité, rigueur, discrétion et maîtrise de soi
- Capacité d'adaptation aux équipes et aux variations des horaires.
- Sens du travail en équipe, volontaire, rigoureux, polyvalent
- Bonne condition physique
- Respect de la hiérarchie
- Permis B obligatoire
- Titulaire du concours de gardien de Police Municipale
- FCO obligatoire
- FPA (pistolet semi-automatique) souhaitée

Conditions de travail et équipements :

- 37h30 hebdomadaires compensés par des ARTT
- Horaires du service (08h30 à 12h00 /13h30 à 17h30) pouvant être modulables
- Véhicule sérigraphié, 2 VTT, radio PN/PM en interopérabilité
- Cinémomètre TRUSPEED, éthylotest
- CSU équipé de 166 caméras
- Gilet pare-balles tactique
- Armement de catégorie B1, Glock 17 génération 5
- Armement de catégorie D, Bâton télescopique et Tonfa, GAIL,
- Caméras piétons en cours de déploiement
- PVE
- Radio Acropole

À propos de l'offre

  • Renseignements : Mme COLIN Anne, DRH - 07.88.31.97.73
    Candidatures (lettre +CV) à adresser avant le 21 juin 2025 à :
    Madame le Maire
    Pôle Ressources
    38, rue de Verdun 62950 NOYELLES-GODAULT
    Ou par mail à acolin@mairie-noyelles-godault.fr

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Gardien brigadier

  • Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

  • Vacant à partir du 01/08/2025
  • Agente locale / Agent local de tranquillité publique

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