Policier Municipal (h/f) - Puteaux
Référence : O092220600681381
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Puteaux
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- Nature de l’emploi Emploi réservé aux fonctionnaires et lauréats d'un concours territorial
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
La ville de Puteaux (45000 habitants), située dans le département des Hauts-de-Seine, à proximité immédiate de Paris, bénéficie d'un emplacement stratégique entre le quartier La Défense et le cœur de ville.
Depuis plusieurs années, la collectivité a mis en place un cadre de vie de très grande qualité au bénéfice de ses habitants et poursuit son engagement dans de nombreux projets. Forte de ses 1500 collaborateurs, La Ville s'attache chaque jour à offrir un haut niveau de service public.
La Ville recrute
Un policier municipal pour l'Unité Voie Publique UVP (H/F)
Cadre d'emploi des Agents de police municipale
Le service de Police Municipale (78 agents) est intégré au sein de la Direction de la Prévention et de la Sécurité qui comprend également le service ASVP – Parc et Jardin (43) et le Centre de Supervision Urbain (28 opérateurs-vidéo).
Fonctionnement : 24h/24 et 7j/7
Cycle de travail :
4 jours par semaine (vacation de 9h22 par jour et 1 jour de repos hebdomadaire),
1 week-end sur 2 travaillé en heures supplémentaires (vacation de 08h00 par jour),
45 jours de congés annuels (CA + RTT).
Équipements :
9 véhicules légers (dont 1 affecté à chaque brigade), 02 Postes Annexes Mobiles, 4 MP3 et 5 VTT Assistance Electrique.
EPI individuels (GPB housse tactique) et collectifs (casques, boucliers, casques balistiques et portes plaques balistiques),
Logiciel métier : Municipol,Logitud
GVE,
Cinémomètre,
Ethylotest électronique et test dépistage salivaire,
Interopérabilité Acropol (02 postes),
PSA (Glock 45), tonfa, Gail, PIE, LBD.
Caméra mobile,
200 caméras de vidéoprotection
1 MBPTI.
Poste
Placé-e sous l’autorité du Directeur de la prévention et de la sécurité, vous exercez les missions de prévention nécessaires au maintien du bon ordre, de la sûreté, de la sécurité et salubrité publiques. Vous assurez une relation d’aide, d’assistance et de proximité avec la population.
Missions :
Veille et prévention en matière de maintien du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publiques sur le territoire de la commune
Application des arrêtés de police, recherche et relevé des infractions
Rédaction et transmission d’écrits professionnels (procès-verbaux, mains courantes, rapports d’information)
Travail en collaboration avec le PC de vidéo protection
Encadrement des manifestations organisées par la ville
Accueil et relation avec les publics
Permanences opérationnelle et organisationnelle du service police municipale
Assistance aux personnes en danger ou en difficulté
Profil recherché
Profil :
Brigadier-chef principal / gardien de police municipale titulaire, lauréat du concours de gardien brigadier inscrit sur liste d’aptitude, ou militaire en détachement
- Bonne connaissance de la législation et de la réglementation en vigueur
- Disponibilité, rigueur, respect de la hiérarchie
- Tenue et comportement exemplaires
- Bonnes qualités rédactionnelles
- Sens du service public
- Maîtrise de soi, capacité à gérer les conflits
La collectivité vous propose une politique « Ressources Humaines » attractive :
Traitement Statutaire
Régime indemnitaire avantageux
Planning sur 4 jours, heures supplémentaires rémunérées
Prime annuelle d’assiduité,
Restaurant Municipal
Politique de formation active,
Mutuelle et Prévoyance subventionnée par la collectivité,
Remboursement à 75% des frais de transport(s) en commun.
Compte Épargne Temps (à partir d’un an d’ancienneté)
Vous disposez des compétences attendues, du sens du devoir, de la loyauté et du service public, rejoignez nos équipes et adressez votre candidature : CV + lettre de motivation à l’attention de Madame le Maire.
À propos de l'offre
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La collectivité vous propose une politique « Ressources Humaines » attractive :
Traitement Statutaire
Régime indemnitaire avantageux
Planning sur 4 jours, heures supplémentaires rémunérées
Prime annuelle d’assiduité,
Restaurant Municipal
Politique de formation active,
Mutuelle et Prévoyance subventionnée par la collectivité,
Remboursement à 75% des frais de transport(s) en commun.
Compte Épargne Temps (à partir d’un an d’ancienneté)
Vous disposez des compétences attendues, du sens du devoir, de la loyauté et du service public, rejoignez nos équipes et adressez votre candidature : CV + lettre de motivation à l’attention de Madame le Maire. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Brigadier-chef principal, Gardien brigadier
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 25/01/2026
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Agente locale / Agent local de tranquillité publique
