Policier municipal (h/f) - SAINTE GENEVIEVE
Référence : O060250429001155
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Sainte-Geneviève
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- Nature de l’emploi Emploi réservé aux fonctionnaires et lauréats d'un concours territorial
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Le policier municipal exerce les missions de prévention nécessaires au maintien du bon ordre, de la sûreté, de la sécurité et de la salubrité publiques. Il assure également une relation de proximité avec la population.
Missions principales :
L'application des pouvoirs de Police du Maire;
La surveillance générale de la commune et des espaces publics;
Le contact régulier avec la population : sécurité des personnes et des biens;
L'exécution des arrêtés municipaux;
La surveillance et la sécurité aux abords des établissements scolaires;
Les infractions au code de la route et au règles de stationnement;
L'utilisation de la vidéoprotection;
De manière générale, toutes missions dévolues à la police municipale.
Compétences (savoirs, savoirs faire) :
Connaissance des pouvoirs de Police du Maire et des réglementations en vigueur;
Capacités de gestion des conflits, Maîtrise de soi, rigueur, discrétion et disponibilité;
Maîtrise de l'outil informatique;
Titulaire du permis B obligatoire.
Relations fonctionnelles :
Relations directes avec la population et ses représentants;
Relations permanentes avec le Maire, le conseiller délégué, le Directeur général des services et le responsable de la Police municipale;
Relations et contacts permanents avec l'ensemble des services à la collectivité;
Coopération avec les services de police des communes limitrophes, avec les forces de l'ordre de sécurité de l'Etat et l'ensemble des partenaires de la sécurité publique.
Profil recherché
Profil recherché : Vous connaissez parfaitement les pouvoirs de police du Maire et les prérogatives dévolues aux polices municipales;
Vous possédez impérativement le permis B, ainsi qu'une habilitation au port d'armes de catégories B & D;
Vous maîtrisez l'outil informatique et avez des qualités rédactionnelles avérées;
Vous disposez d'un goût certain pour le contact humain, un esprit d'analyse confirmé et faites preuve de discernement;
Vous savez faire preuve de loyauté, de discrétion, de dynamisme, de disponibilité et d'esprit d'équipe.
À propos de l'offre
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Lettre de motivation
CV -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Gardien brigadier
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 01/09/2025
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Agente locale / Agent local de tranquillité publique
