Policière / Policier municipal-e Brigade Anti-Incivilités - MAIRIE DE BORDEAUX
Référence : O033251003000756
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Bordeaux
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- Nature de l’emploi Emploi réservé aux fonctionnaires et lauréats d'un concours territorial
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
La Direction de la police municipale et de la tranquillité publique recherche pour sa brigade anti-incivilités son agent.e de police municipale. H/F
Le la titulaire du poste doit répondre à l'ensemble des missions dévolues à la police municipale en matière de lutte contre les incivilités avec 4 champs d'intervention :
- Les infractions en lien avec la malpropreté urbaine : dépôts sur la voie publique (dépôts sauvages, jets de mégots, liquide insalubre etc.), poubelles sorties en dehors des horaires de ramassage, affichage sauvage, tag, tout comportement contraire aux règles d'hygiène (miction, etc.) et de manière générale toute infraction liée au Code de l'environnement, au Code Pénal et au Code de la Santé Publique,
- Les infractions liées au bruit (activité professionnelle/véhicules)
- Les infractions liées aux animaux (déjections canines, maltraitance animale),
- les infractions en lien avec les débits de boissons, les terrasses et les occupations illégales du domaine public.
- Patrouiller sur les lieux où sont signalées des problématiques dues à la salubrité et de manière générale aux incivilités
- Contrôler l'application du code de l'environnement et du règlement sanitaire départemental
- Faire respecter les arrêtés de police du Maire
- Assurer une surveillance générale de la voie publique
- Prévenir et réprimer les incivilités de voie publique (mictions, nuisances sonores, dépôts sauvages...)
- Informer et sensibiliser les publics (habitants, bailleurs sociaux, commerçants, etc...) sur la réglementation en vigueur
- Constater et rendre compte des dégradations des espaces paysagers et publics
- Ouverture, fouille et exploitation du contenu des sacs poubelles
Vous serez également amené.es à
- Rédiger les rapports nécessaires destinés à Monsieur le Maire, à Messieurs les Officiers de Police Judiciaire et à Monsieur l'Officier du Ministère Public.
- Faire respecter la réglementation relative aux débits de boissons
Les équipements individuels sont les suivants :
-Gilet par balles (obligatoire sur la voie publique)
-Pistolet à Impulsion Electrique (sous condition d'habilitation)
-Aérosols de défense et bâton de défense (sous condition d'habilitation)
REMUNERATION :
- Traitement indiciaire
- Régime indemnitaire : 30% du traitement indiciaire
- ISFE par variable 100 euros
Horaires : matin 6h-13h22 / après-midi 13h-20h22/ en soirée 16h45-02h00 ou 17h45-03h00 Travail le week-end
Profil recherché
Les compétences attendues sur le poste sont les suivantes :
Savoirs:
- Connaissance du code de l'environnement, du Code la Santé Publique et du Code Pénal
- Connaissances des pouvoirs de police du Maire.
- Connaissance parfaite du Code de Déontologie des Policiers Municipaux.
- Connaissance parfaite du cadre d'emplois des Policiers Municipaux.
- Suivre les formations aux gestes techniques professionnels d'intervention.
- Connaissance de la réglementation relative aux débits de boissons
- Connaissance de la géographie de la ville
Savoirs-faire :
- Capacité rédactionnelle.
- Savoir manier l'outil informatique.
- Bonne expression orale.
- Rigueur d'exécution des tâches.
- Savoir rendre compte.
- Ecoute et communication.
-Etre titulaire du permis B
Savoirs-être :
- Sens du travail en équipe.
- Bonne présentation.
- Rigueur et discipline.
- Loyauté.
- Respect.
- Discrétion.
- Sens de la communication.
- Réactivité.
- Sens du service public.
- Disponibilité
Nos avantages
35 jours de congés + RTT
Vous pouvez également bénéficier (sous conditions) :
- d'une mutuelle employeur participant à votre protection sociale en santé et prévoyance,
- de la prise en charge financière d'une partie de vos frais de trajets entre votre domicile et votre lieu de travail.
- d'un accès gratuit aux musées municipaux de la ville de Bordeaux
- de prestations diverses (vacances, loisirs, bien être, accès aux restaurants administratifs)
- Tickets restaurants
À propos de l'offre
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Cette vacance d'emploi est ouverte sur 2 postes similaires
Suivre le lien de publication et déposer un cv et une lettre de motivation et le dernier arrêté de situation administrative pour les fonctionnaires -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Brigadier-chef principal, Gardien brigadier
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 01/02/2026
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Agente locale / Agent local de tranquillité publique
